Sie wollen Dinge bewegen? Sie haben Freude daran, Transportprozesse aktiv mitzugestalten und trauen sich zu, auch in schwierigen Verhandlungen einen kühlen Kopf zu bewahren? Sie behalten den Durchblick und finden kreative Wege ans Ziel? Dann sind Sie im Bereich Supply Chain richtig. Es liegt an Ihnen, den Einkauf von logistischen Dienstleistungen aktiv zu gestalten, um die Anforderungen wirtschaftlich sowie pünktlich zu erfüllen. Wir bieten Ihnen dieses spannende Tätigkeitsgebiet an den Standorten Hemer oder Porta Westfalica. Ihre Aufgaben: Einkauf logistischer Dienstleistungen: Weltweite Ausschreibungen und Benchmarking im Bereich Straßentransport, See, Luft, KEP-Dienstleistungen sowie Lagerdienstleistungen Systembedienung und -pflege (z. B. Eurolog, Pool4Tool, SAP): Datenpflege von Ratenvereinbarungen im System (Eurolog), Stammdaten- und Kontaktdatenpflege im Supplier Management Marktanalysen, Beobachtung des Transportmarktes sowie das Erkennen von Markttrends und Optimierungsmöglichkeiten Monitoring und Analyse von Kosten, Laufzeiten, Warenströmen sowie anderer Kennzahlen (Performance KPIs) Unterstützung bei der Gestaltung von Verträgen und Pflichtenheften (Service Level Agreements/ Standard Operating Procedure) Unterstützung der Implementierung von Dienstleistern Mitwirkung bei Supply Chain Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine zusätzlich anerkannte einjährige Fachausbildung im Bereich Logistik mit Berufserfahrung von bis zu einem Jahr im Bereich Transport/ Logistik/ Einkauf/ Supply Chain Management Analytisches Denkvermögen und gute Auffassungsgabe Flexibilität, Belastbarkeit sowie gutes Konzentrationsvermögen Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Risikobewusstsein Sehr gute Deutsch- sowie gute berufsbezogene Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP Kenntnisse in MS Access von Vorteil Erfahrung in SAP TM sind wünschenswert Wir bieten: Attraktive Vergütung gemäß IG Metall-Tarifvertrag sowie zusätzliche Sonderzahlungen Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Weiterentwicklung durch unser internes Trainingsprogramm Professionelles Onboarding für einen erfolgreichen Start Umfassendes Gesundheitsmanagement (z. B. Bike-Leasing, Health Cashback) Vielfältige Mitarbeitendenangebote (Rabatte Reise, Mode, Medien, Mobilfunk etc.) Diversity & Inclusion: gleiche Chancen für alle Ein hochmotiviertes, wertschätzendes und internationales Team Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal softgarden. Jetzt bewerben Sind wir auf gleicher Wellenlänge? Klicken Sie hier, um es herauszufinden.