Mitarbeiter:in für Abwassertechnik im Leitklärwerk (w/m/d)
Job-ID: 3981
Wir, in den Klärwerken, sorgen für eine jährliche, fachgerechte Reinigung von über 250 Mio.m³ Abwasser für Berlin und das Umland. Mit unseren gewerblichen & kaufmännischen Kollegen:innen stellen wir die Abwasserreinigung sicher.
Was Sie bei uns bewegen
Sichersstellung eines reibungslosen Betriebsdienstes der Ver- und Entsorgung des Leitklärwerks und der geleiteten Werke. Dazu gehört:
* Ver- und Entsorgungstätigkeiten für das gesamte Klärwerk
* Innerbetriebliche Verkehrssicherung auf den dazugehörigen Geländen zur Einhaltung der Arbeitssicherheit
* Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben an z.B. Gebäuden, Silos und Becken
* Innerbetriebliche Transporte (z.B. von Maschinenteile,Aggregate, Betriebs- sowie Verbrauchsstoffe)
* Be- und Entladetätigkeiten von z.B. Paletten, Maschinen, Maschinenteilen
Das bringen Sie mit
* Fachkraft für Abwassertechnik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
* Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Instandhaltungsmechaniker:in, Fachkraft Rohr-Kanal- Industrieservice, Anlagenmechaniker:in) mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
* Kenntnisse der Fahrzeugtechnik für betriebliche Aufgaben an Abwasserbehandlungsanlagen
* Schulung zum Gabelstaplerschein
* Kranschulung
* Kenntnisse im Umweltschutz und der Arbeitssicherheit
* Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigenständigkeit sowie Zuverlässigkeit
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Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.
Standort
Berlin, Freiheit 17
Beginn / Rahmenbedingungen
ab 01.07.2025 / unbefristet
Um Sie fit für die Arbeit auf unseren Klärwerken zu machen, bieten wir eine interne Weiterbildungsmaßnahme an.
Gute Gründe für eine Karriere bei uns
* Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
* Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
* Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
* Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
* Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Informationen zur Bewerbung
* Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
* Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
* Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
* Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit einer Kurzbewerbung in Form eines aussagekräftigen Lebenslaufs und Ihrer Zeugnisse bis zum 23.06.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite .