Ihre Aufgaben
* Verwaltung und Prüfung von Zeitwirtschaftsdaten in SAP R/3
* Aktive Mitarbeit bei der Einführung von SAP SuccessFactors
* Begleitung von Systemtests und Qualitätssicherungen, um reibungslose Abläufe im neuen Abrechnungssystem sicherzustellen
* Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und Controlling zur Gewährleistung effizienter Prozesse
* Individuelle Aufgabenanpassung je nach Qualifikation und persönlichem Profil
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung – gerne auch im Rahmen einer Werkstudententätigkeit oder eines Praktikums
* Sicherer Umgang mit SAP R/3 oder SuccessFactors sowie den gängigen MS Office Anwendungen
* Ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an der Mitarbeit bei Systemeinführungen und Prozessdigitalisierung
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gutes Organisationstalent