Zentrum für Dialog und Wandel
Für das Projekt Lausitzkirchentag 2028 beim Zentrum für Dialog und Wandel (ZDW) suchen wir
zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf 4 Jahre befristet eine:n
Event- und Projektmanager:in (w/m/d)
(EG 12 TV-EKBO, 100% Beschäftigungsumfang)
Unser Angebot an Sie:
ein moderner Arbeitsplatz in Cottbus, Stadt der Transformation und der Innovation
Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
gelebtes und wertschätzendes Miteinander
vielfältige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach dem TV-EKBO
Urlaubsanspruch von 30 Tagen (bei Vollzeitbeschäftigung)
ein zusätzlicher Kinderurlaubstag pro Jahr und Kind (
Ihre Aufgaben bei uns:
Sie gestalten den Lausitzkirchentag (LKT) konzeptionell und organisatorisch mit – kreativ, strukturiert und engagiert.
Sie entwickeln und steuern partizipative Arbeitsprozesse – mit einem besonderen Fokus auf den
Dialog und die Zusammenarbeit mit zivilgesellschaftlichen Akteur:innen.
Sie beraten, begleiten und unterstützen Gremien und Projektgruppen innerhalb des Projekts
Lausitzkirchentag 2028 – fachlich fundiert und verlässlich.
Sie verantworten Ausschreibungen, führen Verhandlungen und schließen Verträge ab – professionell und vorausschauend.
Sie bearbeiten allgemeine Verwaltungsaufgaben – dazu gehören u.a. die allgemeine
Konzeptentwicklung, Budgetplanung, Monitoring und Projektdokumentation.
Nach dem Lausitzkirchentag bringen Sie Ihr Know-how in die Weiterentwicklung des Projekts
Kirchliche Räume entwickeln ein.
Das zeichnet Sie aus:
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fachgebiet (z. B. Kommunikationswissenschaft, Regionalentwicklung, Kulturmanagement oder vergleichbar)
Erfahrung im Management von Großveranstaltungen sowie ein sicheres Auftreten und
kommunikative Stärke
Ein ausgeprägtes Zeitmanagement – Sie behalten auch bei komplexen Abläufen den Überblick
Hohe Belastbarkeit und innere Stabilität – auch wenn’s mal unübersichtlich wird
Offenheit für flexible Arbeitszeiten, die auch Einsätze am Abend oder am Wochenende beinhalten können, sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen
Sie sind empathisch, wertschätzend, kommunikations- und beziehungsstark auf unterschiedlichen Hierarchieebenen und können als Teamplayer:in überzeugen.
Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den kirchlichen Werten und einer evangelischen Haltung identifizieren können.
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