Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Bewerbungsfrist: 12.07.2026Ohne dich bleiben die Lichter aus – werde Teil unseres Teams und halte die Technik am Laufen!Das Uniklinikum Würzburg sucht für den Geschäftsbereich 5 – Technik und Bau ab sofort eine/nElektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) Geschäftsbereich 5 – Bereich Elektrotechnik Uniklinikum Würzburg - Geschäftsbereich 5 Technik und Bauab sofortVollzeitunbefristetWir bietenKrisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, denn du arbeitest im systemrelevanten BereichAttraktive und pünktliche Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung: Wir schätzen Ihre Arbeit und belohnen Sie mit einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung.Geregelte Arbeitszeiten (38,5 Stunden/Woche) und 30 Tage Urlaub/Jahrintensive fachgebundene Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahmepunktgenaue Einarbeitungein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem angenehmen Betriebsklima "Wir arbeiten im Team und sind füreinander da".Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Sie bei Ihrer finanziellen Absicherung im Alter.Trainingszeiten: Mo-Fr 16:00 bis 8:00 Uhr; Ihr AufgabengebietInstandsetzung und Störungsbeseitigung der Mess-/Steuer- und RegelungstechnikWartung und Überprüfung der elektrotechnischen Anlagen im vielfältigen Einsatzgebiet" von der Aufzugsanlage über die Netzersatzanlage bis zur ZählerinfrastrukturNach umfassender Einarbeitung ca. 6-mal pro Jahr RufbereitschaftIhr Profilabgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker/in - Automatisierungs- und Systemtechnik, Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik oder vergleichbare QualifikationenDeutsch mindestens auf Sprachniveau C1Neugierig, wissbegierig und gewissenhaftDarauf können Sie sich freuenAus- und Weiterbildung in der eigenen AkademieBetriebliche AltersvorsorgeBetriebssportangeboteBetriebskindertagesstätte mit verlängerten ÖffnungszeitenSehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen TeamAnspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges AufgabengebietAttraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
