Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein weltweit agierendes Ingenieur- und Bauunternehmen und bietet innovative, nachhaltige Lösungen unter anderem in den Bereichen Wasser, Infrastruktur und Energie. Mit einem starken Team, das in einer offenen, kollaborativen Kultur arbeitet, die auf persönliche Weiterentwicklung und individuelle Karrierepfade ausgerichtet ist, werden auch die anspruchsvollsten Herausforderungen erfolgreich gemeistert.
In enger Zusammenarbeit mit den verantwortlichen technischen bzw. kommerziellen Projektleitern bilden Sie eine partnerschaftliche Doppelspitze und übernehmen eine Schlüsselrolle im Prozess- und Ressourcenmanagement. Als Inhouse Consultants und Projektmanager tragen Sie dazu bei, Projekte effizient umzusetzen, und Prozesse stetig zu verbessern.
In dieser Rolle beraten Sie den klassischen technisch-kommerziellen Projektleiter bei der Umsetzung von Projektprozessen und der Auswahl von Werkzeugen, KPI und Technologien. Retros und Reviews sichern kontinuierliche Dokumentation und Projektreporting. Durch die Evaluierung von Ressourcen und Skills erstellen Sie Rollenprofile und stellen ein optimales Project Staffing sicher. Sie überwachen die Methodenreife, um gezielte Schulungsprogramme zu entwickeln. Am Ende eines Projekts moderieren Sie Debriefing- und Lessons-Learned-Sitzungen und integrieren diese in das Wissensmanagement.
Beratung in der Angebotsphase: Sie unterstützen den Projektmanager in der Kalkulationsphase, indem Sie Projektprozesse und den dazugehörigen Werkzeugeinsatz und Aufwand ermitteln. Ressourcenmanagement: Sie machen Vorschläge für die optimale Besetzung von Projekten hinsichtlich Projektingenieuren und CAD-Personal. Projekthandbuch: Gemeinsam mit dem Projektmanager erstellen Sie ein Projekthandbuch, welches als Leitfaden und Dokumentationsbasis der jeweiligen Projekte dient. Skill- und Schulungsmanagement: Sie ermitteln die Fähigkeiten der Projektingenieure und des CAD-Personals innerhalb der Projekte und leiten entsprechende Schulungs- und Coachingmaßnahmen ab.
Sie verfügen über eine kaufmännisch-bauliche Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Bauingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften, Technik, Wirtschaftswissenschaften oder eine entsprechende Qualifikation aus einer vergleichbaren Fachrichtung.
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in Bereichen wie Projektmanagementmethoden, Prozessentwicklung, Prozessoptimierung, Change Management, Organisations- oder Unternehmensentwicklung, Personalentwicklung, Teamentwicklung, digitale Transformation, Lean Management oder agile Arbeitsmethoden gesammelt.
Sie verfügen über Kenntnisse in digitalen Tools sowie eine ausgeprägte Methodenkompetenz zur effizienten Planung und Steuerung von Projekten. Idealerweise sind Ihnen Programme wie Civil 3D, Revit, QGIS oder ArcGIS vertraut.
Betriebliche Altersvorsorge: Nutzen Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen finanziellen Absicherung.
Jobticket-Zuschuss & Bike-Leasing: Profitieren Sie von einem Bike-Leasing-Angebot und einem Zuschuss zum Jobticket.
Hybrides Arbeiten: Sie erhalten die Möglichkeit, ortsflexibel zu arbeiten. Neben sporadischen projektbedingten Reisen wird an einem Tag in der Woche die Anwesenheit in einer der deutschlandweit verteilten Niederlassungen begrüßt.
Arbeiten im EU-Ausland: Die Option, bis zu 20 Tage im EU-Ausland zu arbeiten, bietet Ihnen eine spannende Möglichkeit für mehr Flexibilität und internationale Erfahrungen.
Ausstattung: Sie erhalten ein Firmenhandy und einen Laptop, um auch flexibel von unterwegs aus arbeiten zu können.