Senior Projektmanager
Wir suchen einen erfahrenen Projektmanager mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit, um unsere Ziele in der Umweltstrategie zu erreichen.
Aufgaben:
* Unterstutzung der Bereiche Projektentwicklung, Projektmanagement und Asset Management bei der Planung, Realisierung und Implementierung von Projekten zur Erhoehung der Nachhaltigkeit im Portfolio.
* Umsetzung von Bauvorhaben im Projektmanagement.
* Proaktive Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung unseres Weges zur Reduktion von CO2-Emissionen und des Energieverbrauchs nach wirtschaftlichen Kriterien sowie Identifikation und Entwicklung neuer Themenfelder.
* Aufbau eines Systems zur Verbrauchsdatenerfassung zur Abbildung der fuer die strategische und operative Steuerung notwendigen KPIs – für ein internes und externes Nachhaltigkeits- und ESG-Reporting.
* Auftreten als Initiator und Ansprechpartner für andere Abteilungen (z. B. Investment & Transaktion, Asset Management, Projektmanagement und Projektentwicklung) bei Fragen rund um Nachhaltigkeit und Umwelt im operativen Geschäft.
* Unterstützung bei weiteren Anfragen, wie u.a. dem Nachhaltigkeitsbericht.
Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-, Umwelt- und/oder Gebäudetechnik bzw. Nachhaltigkeit oder vergleichbarer Abschluss mit Berufserfahrung im immobilienwirtschaftlichen Umfeld.
* Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Bereich energieeffizientes Bauen, Nachhaltigkeitsberatung, Gebäudetechnik oder Umwelt-/Nachhaltigkeitsmanagement.
* Umfassende Kenntnis der aktuellen Energiegesetzgebungen.
* Erfahrung in möglichen Maßnahmen zur Gebäudeoptimierung (technisch und prozessual) in Bezug auf Energieeffizienz, energetische Optimierung sowie weiterer ESG-Aspekte.
* Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative.
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
* Ausgeprägte Kundenorientierung und Akquisitionsstärke.
* Ausgeprägte Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeiten.
Was wir bieten:
* Interessantes Aufgabengebiet mit breitem Einsatzspektrum in einem engagierten motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
* Unbefristete Anstellung mit leistungsgerechter Vergütung.
* Angenehmes Arbeitsumfeld in unserer neuen modernen Firmenzentrale.
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.
* Mobil Arbeit und flexible Arbeitszeiten.
* Betriebliche Altersvorsorge.