SPS-Programmierer / Dipl.-Ing. bzw. Techniker Elektrotechnik (m/w/d)
Haben Sie die Fähigkeiten, um diese Stelle zu besetzen Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten und bewerben Sie sich noch heute.
Werde Teil von Hänsel Processing GmbH, ein global tätiges Unternehmen, welches Anlagen für die Herstellung von Süßwaren in höchster Qualität liefert. Mit unseren Anlagen und Systemlösungen werden anspruchsvolle Hartbonbons, Fruchtgummis, Toffees und Fondant hergestellt, die in allen Regionen der Welt viele Genießer und Freunde finden. Unsere Kunden begleiten wir von der Idee bis zum fertigen Produkt, von der Forschung und Entwicklung über den Anlagenbau bis hin zur Inbetriebnahme.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
In einem engagierten Team werden Sie im Bereich der Steuerungs- und Elektrotechnik Projekte von der Anbahnung bis zur Inbetriebnahme begleiten. Weiterhin erwarten Sie spannende Herausforderungen im Bereich Maschinenbau.
Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:
Programmierung von Software für Automatisierungs- und Visualisierungssystemen. Vorzugsweise STEP7 / WinCC / TIA-Portal / Factory Talk SE / Studio 5000
Durchführung von Funktionstests, Fehleranalysen und -behebungen
Inbetriebnahme und Durchführung von Schulungsmaßnahmen an den Anlagen bei unseren Kunden vor Ort
Enge Zusammenarbeit mit Elektroplanung, Konstruktion und Projektmanagement
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Dipl.-Ing. / Techniker der Elektrotechnik bzw. Automatisierungstechnik
Gute Erfahrung in der Programmierung mit SPS-Steuerungen (Siemens, Rockwell)
Ausgeprägte Kenntnisse in der Automatisierungs-, Antriebs und Steuerungstechnik
Selbständiges, lösungsorientiertes und strukturiertes Vorgehen sowie ein gutes Kosten-Nutzen-Denken.
Bereitschaft zu Dienstreisen (international)
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (z.B. Pro Alpha)
WAS WIR IHNEN BIETEN
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen agierenden Unternehmen mit Zugehörigkeit zur L.Possehl Unternehmensgruppe.
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und wachsendem Unternehmen
Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Jobrad-Leasing
Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits Plattform
Gute Verkehrsanbindung