Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Sozialamt zu sofort oder später mehrere
Sachbearbeiter (m/w/d) – Verwaltungsfachdienst Eingliederungshilfe
(EG 9c TVöD/ A 10 NBesG)
an den Standorten Rotenburg (Wümme) und Bremervörde.
Der Verwaltungsfachdienst mit seinen 20 Mitarbeitenden (verteilt auf die Standorte Rotenburg (Wümme) und Bremervörde) bildet gemeinsam mit dem Sozialpädagogischen Fachdienst das Team Eingliederungshilfe und ist organisatorisch dem Sozialamt des Landkreises zugeordnet. Der Schwerpunkt der Arbeit liegt beim Bearbeiten und Prüfen der Leistungen für Menschen mit Behinderungen jeglichen Alters und der Koordinierung und Durchführung von Gesamtplankonferenzen. Gesetzliche Grundlage bildet das SGB IX.
Ihre Aufgaben:
* Die Anträge auf Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX werden von Ihnen bearbeitet und die sozialhilferechtlichen Voraussetzungen geprüft. Dazu gehört auch die Beratung und Unterstützung der anspruchsberechtigten Personen.
* Gemeinsam mit den sozialpädagogischen Fachkräften koordinieren und führen Sie die Gesamtplan- und Teilhabeplankonferenzen mit allen Beteiligten des Verfahrens.
Ihr Profil:
* Sie haben den Angestelltenlehrgang II erfolgreich abgeschlossen oder besitzen die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste in Verbindung mit einem verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Studium.
* Sie sind sicher in der Rechtsanwendung. Dabei sind Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialhilferechts – insbesondere des SGB IX – vorteilhaft.
* Für Ihren Fallbestand sind Sie verantwortlich. Sie haben daher eine sehr strukturierte Arbeitsweise, können Ihre Arbeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen priorisieren, im Blick behalten und scheuen sich auch nicht, Einzelfallentscheidungen zu treffen und diese zu vertreten.
* Auch bei herausfordernden Sachverhalten kommen Sie zu einer angemessenen Entscheidung. Dabei kommt Ihnen Ihr Verständnis für rechtliche Zusammenhänge und Ihre Fähigkeit lösungsorientiert zu arbeiten, zugute.
* Sie schätzen die Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Sozialamt sowie mit den Mitarbeitenden verschiedener Leistungsanbietern, um für Ihre Leistungsberechtigten die bestmögliche Unterstützung bieten zu können.
* Menschen mit Behinderungen haben besondere Bedürfnisse und Bedarfe. Sie zeigen daher Verständnis und Empathie. Gleichzeitig vertreten Sie Ihre Entscheidungen gegenüber Ihren Leistungsberechtigten und auch gegenüber den Trägern und Anbietern und können bei unterschiedlichen Sichtweisen vermitteln und sich ggf. trotzdem sicher und bestimmt durchsetzen.
* Da die Dokumentation sehr wichtig ist, bringen Sie anwendungsbereite Kenntnisse in Office, insbesondere Word und Excel, mit und können mit Outlook umgehen. Erfahrung mit Open/Prosoz wäre wünschenswert.
* Für Fahrten zu Ihren Außenterminen haben Sie die Fahrerlaubnis der Klasse B.
Wir bieten…
* flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
* die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um ggf. Telearbeit, Homeoffice oder verschiedene Teilzeitmodelle geht.
* eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
* ein großes Maß an beruflicher Sicherheit.
* eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
* die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
* eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg. Vom Bahnhof in Bremervörde erreichen Sie Buxtehude, Bremerhaven und Cuxhaven.
* 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren; Firmenfitness und Fahrradleasing.
* die Möglichkeit, in Ihrem Sachgebiet jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.
Die Stellen nach Entgeltgruppe EG 9c TVöD (A 10 NBesG) sollen an den Dienstorten Bremervörde und Rotenburg unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Es handelt sich um drei Vollzeitstellen (39 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet sind.
Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.
Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Frau Brünjes (04261 983-2550).
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Schlarmann (04261/983-2175).
Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 10.08.2025 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal ( ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an bewerbungen@lk-row.de senden.