EinleitungDie MWS Projektentwicklungsgesellschaft
(MWSP) ist ein Teil der GBG Unternehmensgruppe.Als städtische
Entwicklungsgesellschaft sind wir verantwortlich für die
qualitative Entwicklung der ehemaligen US-Liegenschaften in
Mannheim. Gemeinsam mit allen Projektpartnern setzen wir dabei die
strategischen Grundsätze des Mannheimer Konversions- und
Bürgerbeteiligungs-prozesses für eine nachhaltige und
zukunftsfähige Stadtentwicklung um. Ein weiterer Schwerpunkt
unserer Arbeit liegt im Bereich der lokalen Stadterneuerung in
Diversitätsquartieren.Ihre AufgabenSelbstständige Bearbeitung von
Vergabeverfahren für Bauleistungen und Liefer- und
Dienstleistungen, insbesondere die Übermittlung der
AusschreibungsunterlagenPflege der elektronischen Schnittstelle,
inkl. der Bearbeitung von Bieteranfragen, Versendung von
Nachinformationen in laufenden AusschreibungsverfahrenDurchführen
von Submissionen, die Ausfertigung von Auftragsschreiben und
NachtragsbeauftragungenVerwaltung von Bürgschaften und
Gewährleistungsfristen, welche sich aus den Beauftragungen
ergebenMitwirkung bei dem Projektcontrolling, Vorbereitung von
Sitzungsunterlagen und Unterstützung bei internen Abläufen, z.B.
bei der externen Korrespondenz oder dem VertragswesenIhr
ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Bauwesen
(Architektur, Wirtschafts- oder Bauingenieurwesen, BWL, Geographie
mit Erfahrung in der Baubranche) oder erfolgreich abgeschlossene
Ausbildung in der Bautechnik oder vergleichbarErfahrung in der
Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen auf
Grundlage der VOBFundierte Kenntnisse im Vergabe- und Förderrecht
sowie Erfahrung im öffentlichen AuftragswesenStrukturierte,
lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem
VerantwortungsbewusstseinSicherer Umgang mit Vergabeplattformen und
AusschreibungstoolsTeamplayer*in mit einer hohen sozialen
KompetenzWir bietenSicherer Arbeitsplatz: Bei uns haben Sie einen
sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten.Eigenverantwortliches
Arbeiten: Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen
und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert. In einem
Unternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie von Beginn an die
Möglichkeit, Verantwortung für unterschiedlichste Projekte zu
übernehmen.Fachliche und persönliche Weiterbildungen: Damit Sie
immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln können,
bieten wir Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie
individuelle Seminare und interne Schulungsangebote.Moderne
Büroausstattung: Perfekte Umgebung für konzentriertes Arbeiten:
Unsere modernen Büros im geschichtsträchtigen Clockhouse sind
zeitgemäß ausgestattet. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das
auch technisch auf dem neuesten Stand ist – inklusive individueller
mobiler Endgeräte, ergonomischer Arbeitsmöbel sowie separaten
Aufenthalts- und Kommunikationsräumen.Erfolgreicher Start: Die MWSP
besteht aus einem 40-köpfigen interdisziplinären Team. Sie erhalten
bei uns eine strukturierte und fundierte Einarbeitung und erfahren,
dass Teamwork bei uns an erster Stelle steht.Work-Life-Balance: Wir
wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt.
Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten,
großzügigen Urlaubsregelungen von 29 Tagen und mobiler
Arbeitsplatzgestaltung.Eine sinnvolle Aufgabe: Sie bauen mit am
Raum für Zukunft: Wir sind die Expert*innen für zukunftsweisende
Stadtentwicklungsprojekte. Hierzu zählen die Umwandlung der
Konversionsflächen zu neuen Quartieren ebenso wie die
Stabilisierung von bestehenden Stadtteilen. Mit all diesen Aufgaben
sorgen wir für ein lebenswertes Mannheim und eine vielfältige
Stadtgesellschaft.Digitalisierung: Die digitale Transformation hat
einen hohen Stellenwert in der Unternehmensgruppe.Fitness- und
Gesundheitsangebote: Gesund und fit arbeitet es sich besser:
Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B.
Yoga- und Rückenkursen und einem jährlichen Firmenlauf.Mobil
bleiben: Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem Deutschlandticket,
das wir für Sie anteilig bezahlen.KontaktFür fachliche Fragen steht
Ihnen Herr Georg Bock, Tel.: 0621/3096-690, für Personalfragen Herr
Martin Nerling, Tel. 0621/3096-261, gerne zur
Verfügung.