Bau und Technik Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet Bereichsleiter (m/w/d) Bau Als überregionales, unfallchirurgisches Traumazentrum mit 376 Betten versorgt die BG Unfallklinik Frankfurt am Main mit ihren elf Fachabteilungen und zahlreichen Spezialambulanzen über 10.000 ambulante Patienten pro Jahr. Dabei ist die Klinik auf Unfallchirurgie, Orthopädische Chirurgie, Rückenmarkverletzte, Sportorthopädie, Knie- und Schulterchirurgie, Plastische, Hand- und Rekonstruktive Chirurgie sowie Fußchirurgie spezialisiert. Das Gesamtangebot wird durch stationäre und ambulante Rehabilitation ergänzt. Sie haben die Projektleitung für die Bauprojekte und nehmen die Bauherrenaufgaben in allen Projektphasen als zentrale Projektanlaufstelle wahr. Sie überwachen und steuern Kosten, Termine und Qualitäten in den Projekten und erstellen Endscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung. Sie verantworten das Vertragsmanagement für Planungs- und Bauverträge, Beantragung von Investitions- und Fördermitteln in Abstimmung mit der Geschäftsführung über die Holding bei der DGUV. Sie nehmen die Aufgaben als Ansprechpartner (m/w/d) zur Holding, zur Ressortleitung, der Geschäftsführung und sowie der Bereichsleitungen, insbesondere der Leitung Technik in der Klinik wahr. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) zum Architekten (m/w/d), Bauingenieur (m/w/d) oder vergleichbarer Ausbildung. Idealerweise haben Sie auch eine weitergehende Qualifikation im Bereich Bau- und Projektmanagement. Sie haben im Laufe Ihrer Berufstätigkeit bereits Kenntnisse in der Planung, im Bau und Betrieb von Krankenhäusern erworben. Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit CAD- sowie Baukostenmanagementsoftware und sind sicher im Umgang mit den Regelwerken des Planungs- und Baurechtes wie HOAI, VOB, VOL, VgV. Sie arbeiten zielorientiert, Ihre Stärke ist die Arbeit im Team. Ein leistungsstarkes Krankenhaus mit gehobener Schwerpunktversorgung Herausfordernde Aufgaben mit Entwicklungsperspektive in einem dynamischen Umfeld Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge) Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen und können ein Premium-Jobticket nutzen Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits- oder „Wellhub- Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.Für weitere Informationen stehen Ihnen auch gerne Herr Dipl.-Ing. (FH) Tobias Leineweber, Ressortleiter Bau und Technik, unter 069-475-2040 zur Verfügung.