Seit 2001 entwickelt und produziert das Unternehmen freeglass GmbH & Co. KG, ein internationaler Partner der Automobilindustrie, dreidimensionale Kunststoffbauteile in seinem Werk in der Nähe von Stuttgart (Schwaikheim).
1. Verantwortliche Elektrofachkraft am Standort
2. Aktive Mitarbeit bei Industrie 4.0 Projekten zur Fabrikdigitalisierung
3. Programmierung von Industriesteuerungen und deren Inbetriebnahme
4. Anbindung der Fertigungsanlagen an übergeordnete Systeme für
Datenerfassung
5. Durchführung von Umbauten und Erweiterungen von Industrieanlagen
6. Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen, Maschinen und
Gebäudetechnik
7. Sicherstellung und Einhaltung der internen Qualitäts- und
Sicherheitsstandards
8. Erstellen von Dokumentationen sowie Vorbereiten und Anpassen von
technischen Unterlagen
9. Keine Schichtarbeit
10. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Meister
(m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik
11. Mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik wünschenswert
12. Erfahrung in der S7 SPS-Programmierung sowie der Programmierung von
Robotern (ABB)
13. Kenntnisse der industriellen Kommunikationstechnik von Vorteil
14. Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie gute Englischkenntnisse
wünschenswert
15. Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
16. Zuverlässigkeit, Einsatzfreude, Organisationstalent und Flexibilität
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahresbonus
* Raum für eigene Ideen
* Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit / Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit
* Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Eigenverantwortung
* Familiäres Betriebsklima in einem internationalen Umfeld
* Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
* Überdurchschnittliche Urlaubstage
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit ÖPNV
* Ausreichend kostenfreie Parkplätze direkt am Firmengebäude
* Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket, uvm.
* Bezuschussung für KiTa o.ä.
* Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Unterstützung bei nebenberuflichen Weiterbildungen
* Mitarbeiter Bonuskarte und weitere Vergünstigungen wie Corporate Benefits
* Firmenwagen/ Firmenfahrrad
* Geschenke zu besonderen Anlässen wie Geburtstagen, Hochzeiten etc.
* Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und frisches Obst