**Leitung einer Filiale: Dein Weg zum Erfolg**Wir suchen nach talentierten und ambitionierten Führungskräften, die ihre Ziele setzen und ihre Träume verwirklichen möchten.**Deine Aufgaben**Als Leiter einer Filiale bist du verantwortlich für die operative Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern.Du solltest dich aktiv darum kümmern, dass deine Filiale durch attraktive Werbung und vielfältige Aktivitäten bekannt wird und Kunden anspricht.Sicherstellen, dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich.Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda.**Zeichnungspunkte**Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Einzelhandels.Hoch entwickelte Kommunikationsfähigkeiten und gute Menschenkenntnis.Gute Zeitmanagement-Fähigkeiten und Flexibilität.),