Sachbearbeiter lehrlingsrolle (m/w/d) im dezernat iii – berufsbildung & recht

Die Handwerkskammer Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim hat mehr als 11.500 Mitglieds­betriebe. Sie sorgt für eine gemein­same sowie solidarische Vertretung der Anliegen aller Hand­werker­innen und Hand­werker in Politik und Öffent­lich­keit. Unter dem Motto „praxisnah und fach­kundig“ bietet die Hand­werks­kammer maß­ge­schneiderte Beratung für ihre Mit­glieds­betriebe an.

Sie sind eine engagierte Persönlichkeit und möchten unser Team verstärken als

Sachbearbeiter Lehrlingsrolle (m/w/d)

im Dezernat III – Berufsbildung & Recht



Die Erfahrung, die von Bewerbern erwartet wird, sowie zusätzliche Fähigkeiten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind, sind unten aufgeführt.
* Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Ein­tragung in die Lehr­lings­rolle gemäß Hand­werks­ordnung (HwO), Berufs­bildungs­gesetz (BBiG) sowie Jugend­arbeits­schutz­gesetz (JArbSchG)
* Bearbeitung von Anträgen auf Ver­kürzung oder Ver­längerung der Aus­bildungs­zeit
* Unterstützung bei der Vor­bereitung und Organi­sation von Gesellen­prüfungen im Hand­werk
* Beratung von Mit­glieds­betrieben und Aus­zubildenden
* Ermittlung und Erfassung von statistischen Daten zur Berufs­aus­bildung im Hand­werk

* Abge­schlossene Aus­bildung zum Ver­waltungs­fach­angestellten (m/w/d) oder eine ver­gleich­bare kauf­männische Quali­fikation, z. B. als Kauf­mann (m/w/d) für Büro­manage­ment
* Idealerweise Berufs­erfahrung im öffent­lichen Dienst oder im ver­waltungs­recht­lichen Um­feld
* Kenntnisse hinsichtlich HwO, BBiG und JArbSchG wünschens­wert sowie routinierter Um­gang mit Microsoft 365 (Teams, Outlook und Word)
* Kommuni­kations­stärke und sicheres Auf­treten
* Selbst­ständige, struk­turierte und lösungs­orien­tierte Arbeits­weise
* Ausgeprägte Team­fähig­keit


Es erwartet Sie eine spannende und viel­seitige Tätig­keit im Bereich der beruf­lichen Bildung. Die Stelle ist unbefristet und in Ent­gelt­gruppe 6 TV-L ein­gruppiert. Die wöchent­liche Arbeits­zeit beträgt 39,8 Stunden pro Woche (Voll­zeit, 100 %). Freuen Sie sich auf ein zeit­gemäßes, modernes Arbeits­umfeld mit flexiblen Arbeits­zeit­regelungen für eine gute Work-Life-Balance mit attrak­tiven Sozial­leistungen und einem enga­gierten Team. Darüber hinaus bieten wir Ihnen:

* 30 Tage Urlaub
* Betriebliche Alters­vor­sorge (VBL)
* Vermögenswirksame Leistungen (VL-Zulage)
* Vergünstigungen bei Kfz-Ver­sicherungen
* Leasing-Bike über mein-dienstrad.de
* Einen steuer­freien monat­lichen Sach­bezug mit der Edenred-City-Karte (im Wert von 45 Euro pro Monat)
* Steuer­freie Erholungs­bei­hilfe (156 Euro pro Jahr)
* Rabatte auf Events über benefits.me
* Jahres­sonder­zahlung im November
* Kosten­lose Park­plätze
* Flexible Arbeits­zeit­regelungen
* Gemein­same Mit­arbeiter­events
* Bezahlte Frei­stellung an Heilig­abend und Silvester sowie viele weitere Benefits