Fachliche Führung und Teammanagement
Als Stellvertretender Filialleiter übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der fachlichen Führung und Organisation deines Filialteams. Du unterstützt den Filialleiter bei allen Themen rund um die Motivation, Organisation und Disposition eures Teams.
Hier sind deine Aufgaben:
* Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die Motivation, Organisation und Disposition eures Teams.
* Du packst selbst mit an und optimierst die Abläufe hinter den Kulissen.
* Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
* Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Konzepte sicher und sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
Aufgaben und Pflichten
Um erfolgreich zu sein, benötigst du:
1. Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
2. Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
3. Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
4. Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Vorteile
Als Gegenleistung bieten wir:
5. Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
6. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
7. Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
8. Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
9. Tarifliche Altersvorsorge.
10. Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
11. Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
12. Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
13. Vergünstigtes Deutschlandticket.