Inserat online seit: 19 Februar
Aufgaben der Stelle
Ihre Aufgaben
- Kontinuierliche Entwicklung der Produktionsinfrastruktur im Werk Berlin nach KPS-Grundsätzen
- Umsetzung von techn. Projekten und Investitionen im Werk Berlin auf Basis von Projektaufträgen
- Umsetzen und koordinieren der Anforderungen bzw. Schnittstellen für diese Projekte
- Auswahl geeigneter Lieferanten
- Sicherstellung der rechtlichen Anforderungen (Gesetze, Normen, Richtlinien) und firmenspezifischen Anforderungen in Bezug auf Produkte und Arbeitsstätten
- Identifikation und Realisierung von Innovationen im Umfeld der Fertigung
- Bildung und Führung von funktionsübergreifenden Projektteams
- Unterstützung von Beschaffungsprozessen für Infrastrukturinvestitionen, Maschinen und Anlagen
- Prüfen der Projektanforderungen in Bezug auf technische Realisierbarkeit
- Identifikation von Chancen, Risiken, Machbarkeiten und Grenzen
- Projektziele definieren, ggf. Wirtschaftlichkeitsrechnungen durchführen / Investitionspläne erarbeiten
- Projektfortschritte überwachen und sowohl intern als auch extern präsentieren
- Einhaltung der Ziele (Qualität, Kosten, Termine) verfolgen, ggf. Korrekturmaßnahmen vorschlagen und einleiten
- Mitarbeit bei der Erarbeitung von Einführungs-, Zulassungs- und Validierungsstrategien, und Unterstützung bei der Koordination deren Umsetzung
- Übernahme von Teilprojekten / Aufgaben bei R/GS
- aktive Mitwirkung an der Einhaltung der R/GS-Ziele (Kennzahlen + Zielvereinbarung)
Ihr Profil
- Hochschulstudium Schwerpunkt Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Fließende Sprachkenntnisse der englischen Sprache
- Fließende Sprachkenntnisse der deutschen Sprache
- Kenntnisse des einschlägig bekannten technischen Regelwerkes im Bereich Betrieb von Maschinen und Anlagen
- Kenntnisse des technischen Projektmanagements
- Sicherer Umgang mit industrieller Anwendersoftware
Unsere Benefits
- Attraktive Vergütung: Wir schätzen Ihre Leistung mit einem attraktiven Entgeltpaket, das ein wettbewerbsfähiges Gehalt und weitere Zusatzleistungen umfasst (Details variieren je nach Standort)
- Gesundheit & Fitness Angebote: Wir bieten verschiedene Aktivitäten rund um Gesundheit, Wohlbefinden und Fitness an.
- Personalentwicklung & Talentmanagement: Wir ermöglichen lebenslanges Lernen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings, LinkedIn Learning und internationale Talentprogramme und weitere Formate.
- Kantine: Abwechslungsreiche und bezuschusste Betriebsgastronomie mit Kaffeebar
- Mobilität: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV oder Parkplätze vor Ort für Auto & Fahrräder.
- Sabbatical: Möglichkeit für eine private Auszeit, um neue Energie zu tanken, zu reisen, Zeit mit der Familie verbringen oder andere Gründe.
- Vergünstigungen für Mitarbeitende: Vergünstigungen und attraktive Angebote verschiedener Marken für Freizeit, Gesundheit, Wohlbefinden, Zuhause und vieles mehr.
- Standort Events: Nehmen Sie an unseren verschiedenen Standortevents und -initiativen teil.
