Die Carl Zeiss CMP GmbH gehört zum globalen ZEISS Fertigungsnetzwerk und bietet Leistungen rund um die Entwicklung und Produktion von optomechanischen und optoelektronischen Modulen und Komponenten. Die zentrale Kernkompetenz liegt in der Herstellung hochkorrigierter sphärischer Optiksysteme, die insbesondere in leistungsstarken Objektiven der Mikroskopie eingesetzt werden.
Ihre Rolle
1. Kundenbeziehungen: Sie sind der erste Ansprechpartner für Kunden innerhalb und außerhalb der ZEISS-Gruppe, pflegen vertrauensvolle Beziehungen und vertreten deren Interessen innerhalb der ZEISS-Strukturen.
2. Kommunikation und Präsentation: Sicherstellen einer effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit, inklusive der Erstellung und Präsentation von Informations- und Entscheidungsvorlagen.
3. Vertragsmanagement: Aufarbeitung, Interpretation und Verhandlung von Vertragsinhalten sowie Service Agreements in Abstimmung mit der Rechtsabteilung.
4. Preisstrategie und Rechnungsprüfung: Festlegung von Preisen, Diskussion von Preisstrategien und Prüfung von Rechnungen gegenüber Kunden.
5. Projektmanagement: Initiieren, strukturieren und leiten von Projekten, einschließlich der Verfolgung operativer Themen und technischer Änderungen.
6. Koordination und Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams wie Qualitätsmanagement, Entwicklung, Einkauf und Logistik zur Sicherstellung der Kundenanforderungen.
7. Strategische Planung: Aufarbeitung von Prognosen, Überwachung der Beschaffungssituation und Abstimmung von Obsoleszenz- und Last Time Buy-Themen.
Ihr Profil
8. Bildungsabschluss: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
9. Berufserfahrung: Fundierte Erfahrung im Key Account Management oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der optomechanischen oder optoelektronischen Branche.
10. Kommunikationsfähigkeiten: Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, gepaart mit der Fähigkeit, zielgruppengerecht zu kommunizieren.
11. Analytische Fähigkeiten: Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten zur effektiven Steuerung komplexer Projekte.
12. Stressresistenz: Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und mehrere Projekte mit unterschiedlichen Anforderungen gleichzeitig zu managen.
13. Teamfähigkeit: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und der Förderung einer offenen Kommunikationskultur innerhalb des ZEISS Fertigungsnetzwerks.
Your ZEISS Recruiting Team:
Nicole Kraft-Henzelmann