Sachbearbeiter für Personal und Controlling im Bereich Immobilienmanagement
(m/w/d)
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH Bonn Startdatum: sofort Referenznummer: 773594/1
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Aufgaben
1. Spartencontrolling
2. Sie erstellen Monats- und Quartalsberichte
3. Sie fertigen Ad hoc-Auswertungen
4. Sie sind die Schnittstelle zum Controlling des Geschäftsbereichs Finanzen
5. Wirtschafts-/Unternehmens- und Finanzplanung für den Geschäftsbereich Wohnen
6. Sie sind Prozessverantwortliche/Prozessverantwortlicher, Schnittstelle zum Geschäftsbereich Finanzen im Planungsprozess
7. Sie sind für die Plausibilisierung, Analyse, Überarbeitung und Zusammenstellung der Planungsbeiträge zuständig. Zudem koordinieren Sie die Planungen für alle Wirtschaftsplanpositionen
8. Die Beratung/Betreuung der Kostenstellenverantwortlichen einschließlich der Erstellung von Handlungsempfehlungen liegt in Ihren Händen
9. Bei der Erarbeitung und Verteilung der Budgets in der Sparte wirken Sie mit
10. Mitwirkung bei Organisations- und Personal- und Aus- und Fortbildungsangelegenheiten innerhalb der Sparte Wohnen
Profil
11. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal und Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
12. Sie haben vertiefte Kenntnisse im Bereich des Controllings, insbesondere im Personalcontrolling
13. Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse sind gut
14. Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Handels- und Bilanzrechts und des BGB mit
15. Sie haben Kenntnisse der Immobilienwirtschaft
16. Sie verfügen über Anwendungskenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
17. Ihre Anwendungskenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office), insbesondere Excel sind fundiert
18. Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Organisation und Personal und Kenntnisse im Fortbildungswesen mit
19. Ihre Fachkenntnisse im Arbeitsrecht, Erfahrungen im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
Benefits
20. Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
21. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
22. Einarbeitung und Weiterbildungen
23. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
24. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gespräche
25. Wir erstellen Ihnen eine Auswahl pass genauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
26. Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
27. Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunde
Gehaltsinformationen
28. Bis zu €