Ihre Aufgaben:
* Planung und Steuerung agiler IT-Projekte mit Fokus und Skalierung agiler Prozesse
* Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Softwareentwicklern und dem Management
* Förderung der teamübergreifenden Kooperation
* Planung, Moderation und Organisation von agilen Meetings und Praktiken
* Verantwortung für Risiko-, Ressourcen- und Stakeholder-Management
* Coaching von Teams und Führungskräften in agilen Methoden und Begleitung der agilen Transformation
* Kontinuierliche Prozessverbesserung und Erfolgsmessung anhand relevanter KPIs
Ihre Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ausbildung oder Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
* Einschlägige Berufserfahrung in der Steuerung von Softwareentwicklungsprojekten nach agilem Vorgehen
* Fundiertes Verständnis von Softwareentwicklung und -architektur
* Sehr gute Kenntnisse agiler Prozesse und Frameworks, Skalierungsansätzen sowie im Change-Management
* Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten in der Stakeholder-Interaktion
* Eine proaktive, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
* Analytische Denkweise sowie hands-on-Mentalität und Freude am Coaching von Teams
* Organisationstalent und Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch
Ihre Vorteile:
* Langfristige Perspektiven bei einem erfolgreichen TOP-Arbeitgeber
* Wertschätzendes Umfeld mit engagierten Kollegen
* Anspruchsvolle Aufgaben und die Chance, Verantwortung zu übernehmen
* Sorgfältige Einarbeitung
* Flexibilität bzgl. der Arbeitszeiten und des -ortes mit bis zu 40% remote-Anteil
* Betriebliche Krankenzusatzversicherung, EGYM Wellpass, Zuschuss zu Fahrtkosten für den ÖPNV sowie zur Kinderbetreuung, E-Ladesäulen, kostenlose
* Parkplätze und Bike-Leasing