Die Rechtsanwaltskammer Hamm ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts der Zusammenschluss aller im Bezirk des Oberlandesgerichts Hamm zugelassenen Rechtsanwältinnen, Rechtsanwälte und Berufsausübungsgesellschaften. Sie ist deren Selbstverwaltungskörperschaft, Dienstleisterin und Interessenvertreterin. Mit rund 13.500 Mitgliedern gehört die Rechtsanwaltskammer Hamm zu den fünf größten Rechtsanwaltskammern in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Geschäftsstelle einen Sachbearbeiter (m/w/d) als Elternzeitvertretung in Vollzeit zum schnellstmöglichen Zeitpunkt.Sie sind tätig im Bereich der Aus- und Fortbildung der Fachangestellten. In Ihren Aufgabenbereich fallen die Prüfung und Bearbeitung der zur Eintragung eingereichten Berufsausbildungs- und Umschulungsverträge, die Organisation der Berufsabschluss- und Zwischenprüfungen an den derzeit 21 Standorten im Kammerbezirk, die organisatorische Betreuung der verschiedenen Ausbildungsgremien sowie die Erhebung der zugehörigen statistischen Daten und Fertigung der erforderlichen Auswertungen. Sie sind Ansprechpartner für die Ausbildungskanzleien und Auszubildenden. Daneben organisieren Sie die Weiter- und Fortbildung sowie deren derzeitige Neukonzipierung. Die Leitung des Aufgabenbereichs der Aus- und Fortbildung unterstützen Sie durch Ihre sowohl selbständige als auch vorbereitende Sachbearbeitung und bringen sich ergänzend in Projektaufgaben ein. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Rechtsanwalts- oder Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie arbeiten sorgfältig, zuverlässig und vorausschauend, eigeninitiativ, eigenverantwortlich und teamorientiert. Sie verfügen über ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen. Word und Excel beherrschen Sie, Kenntnisse in DATEV-DMS wären vorteilhaft, aber kein Muss. Ihr Umgang ist freundlich und dienstleistungsorientiert. verantwortungsvolle Mitarbeit in einem vielseitigen Aufgabenfeld als Teil unseres engagierten Teams umfassende Einarbeitung 13 adäquate Monatsgehälter, Zusatzleistungen, 30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. ausgeglichene Work-Life-Balance durch Arbeiten in Gleitzeit mit 35 Wochenarbeitsstunden und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. sicherer Arbeitsplatz