Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden ber uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einstzen fr die Geschftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fhigkeiten fr deinen weiteren Berufsweg an. Hufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.
Zum nchstmglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Strategische Projektleiter:in und Portfoliosteuerung (w/m/d) fr die DB Zeitarbeit GmbH am Standort Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:
* Du untersttzt die Bereichsleitung und die Abteilungsleitungen bei der Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios
* berblick ber Ziele, Ressourcen und Fortschritte, bringen Struktur in komplexe Themen und sorgen fr Transparenz im gesamten Bereich sowie gegenber dem CIO-Bereich
* Aufbau und Weiterentwicklung eines einheitlichen Projektportfoliomanagements fr den Bereich
* Untersttzung bei der strategischen Planung, Bewertung und Priorisierung von Projekten
* Mitwirkung an der Ressourcen- und Budgetplanung sowie der Fortschrittsberwachung
* Pflege und Weiterentwicklung von Reportingstrukturen und Tools (Power BI, Confluence, Jira)
Dein Profil:
* Abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaft, Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Bereich
* Erste bis mehrjhrige Berufserfahrung im Projekt- oder Portfoliomanagement, idealerweise in einem greren Unternehmen oder ffentlichen Umfeld
* Verstndnis fr strategische Zusammenhnge und Interesse an Digitalisierungsprojekten
* Analytisches und konzeptionelles Denkvermgen sowie strukturierte Arbeitsweise
* Kommunikations- und Teamfhigkeit auf allen Ebenen
* Sicherer Umgang mit Office 365, PowerPoint, Excel; Kenntnisse in PM-Tools (z. B. Jira, Power BI) sind wnschenswert
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen fr den Einstieg bei uns zu bieten. Wir frdern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schtzen jede Bewerbung, unabhngig von Geschlecht, Nationalitt, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identitt.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundstze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt bercksichtigt.