Das Unternehmen
Aufgaben
* Gesamtverantwortung für die Produktion an zwei Standorten mit rund 70 Mitarbeitenden (davon ca. 50 am Hauptstandort in Schleswig-Holstein)
* Analyse, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Produktions- und Logistikprozesse (Zerspanung, Schweißen, Montage, Lackierung, Kommissionierung, Versand)
* Einführung und Weiterentwicklung von Lean-Management-Ansätzen zur Effizienz- und Qualitätssteigerung
* Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Aufbau eines positiven Mindsets
* Produktionsplanung unter Berücksichtigung der Kosten, Ressourcen und Lieferfristen
* Sicherstellung der Qualitätsstandards und Verantwortung für Qualitätskontrollen, Fehleranalysen und Arbeitssicherheit
* Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte, Technologien und innovativer Fertigungstechniken
* Beteiligung an strategischen Entscheidungen wie Make-or-Buy-Analysen
* Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, der Geschäftsführung und der Schwestergesellschaft in Frankreich zur Realisierung von Synergien
Profil
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder eine vergleichbare (technische) Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsleitung, idealerweise im Automotive-Bereich, mit einem Schwerpunkt auf auftragsbezogene Fertigungsprozesse
* Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein mittelgroßes Team zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln
* Fundierte Kenntnisse in Lean Management, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement
* Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und analytische Fähigkeiten
* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Kundenorientierung
* Hohe Verantwortungsbereitschaft für die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards in der Produktion
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
* Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen nach Süddeutschland und Frankreich
Vorteile
* Verantwortungsvolle Position in einem international agierenden Produktionsunternehmen
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege durch direkte Berichtslinie an den Geschäftsführer
* 30 Urlaubstage
* Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stundenwoche
* Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze vor Ort
* Attraktive Zusatzleistungen wie Bike Leasing, Hansefit Mitgliedschaft und betriebliche Altersvorsorge