Unser Mandant ist ein wachstumsstarker, bundesweit agierender Netzbetreiber im B2B-Segment mit eigener IP-/Glasfaser-Infrastruktur. Rückhalt bietet eine starke, langfristig aufgestellte Konzernmutter aus dem Energieumfeld: finanziell solide und mit hoher Betriebs- und Versorgungssicherheit. Das mittelständische Unternehmen und seine ca. 500 Mitarbeiter stehen für verlässliche Konnektivität, maximale Verfügbarkeit und Stabilität sowie eine Umsetzung nah am Kunden – mit klarem Fokus auf Mittelstand, öffentliche Auftraggeber und komplexe Unternehmensanwendungen.
Um die Erfolgsgeschichte gezielt fortzuschreiben, suchen wir für unseren Mandanten einen Senior Account Manager Hunting (m/w/d), der die Marktdurchdringung im B2B-Segment konsequent vorantreibt. Ihre Bühne: Freiräume statt Mikromanagement, Ideen zuerst statt Schema F.
Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, gestalten Prozesse aktiv mit und übersetzen Ambition in messbares Wachstum. Wenn Sie Wirkung suchen und gestalten wollen, sprechen wir miteinander.
Ihre Aufgaben
* Neukunden gewinnen: Identifizieren, ansprechen, qualifizieren – Deals in Mittelstand, Public & Enterprise bis zum Abschluss führen.
* Pipeline aufbauen & skalieren: Verantwortlich für den Sales-Funnel, saubere Stage-Kriterien, präzise Forecasts und Deal-Hygiene bis zum Closing.
* Lösungen gestalten: Lösungen mitdenken & ausarbeiten, Business Cases schärfen, Stakeholder orchestrieren und die Umsetzung end-to-end bis zum Go-live treiben.
Warum diese Rolle?
Großer unternehmerischer Spielraum in einem professionellen, profitablen, dynamischen Umfeld – mit direktem Impact auf die Zukunft des Unternehmens.
Ihr Profil
Gesucht wird ein Senior New Business Sales Manager (m/w/d) mit klarer Kundenverantwortung und ausgeprägter Hunter-Mentalität. Sie agieren eigenständig, denken unternehmerisch und bringen nachweisbare Abschlusserfolge in der Neukundengewinnung mit als tragende Säule des wirtschaftlichen Erfolges unseres Mandanten.
* Mehrjährige Jahre Erfahrung im B2B-Telekommunikationsumfeld
* Technisches Grundverständnis für komplexe Standortvernetzungen
* Brennen für Neugeschäft: Abschlussfokus, Tempo & Unternehmergeist
Die Position ist ein zentraler Hebel für Wachstum und Strategie – angesiedelt in einem professionellen, stark serviceorientierten Umfeld für Persönlichkeiten, die in mittelständischen Strukturen wirksam werden wollen. Das Unternehmen lebt: fordern und fördern - mit unterschiedlichen Pfaden für individuelle Weiterentwicklung.
Was bietet unser Kunde
* Eine Lösungs-Manufaktur statt Konzernsilos
* Eine Leistungskultur mit Rückenwind
* Ein inspirierendes, offenes Arbeitsumfeld
* Wirtschaftliche Stabilität, Erfolg & Verlässlichkeit