In unserem Unternehmen ist das "Du" ganz selbstverständlich – wir leben eine offene Unternehmenskultur. Da wir aktuell dabei sind, unsere Kommunikation Schritt für Schritt umzustellen, kann es im Bewerbungsprozess noch vorkommen, dass dir vereinzelt ein "Sie" begegnet. Lass dich davon nicht irritieren – wir freuen uns auf dich, ganz gleich ob per "Du" oder "Sie"Ob agil oder klassisch – von Produktentwicklung über Prozessverbesserung bis zur Joint-Venture Gründung begleiten wir spannende und vielfälige Projekte. Mit unserer Leidenschaft und unserem Pioniergeist gestalten wir die Zukunft der Luftfahrt-Branche.Lass uns gemeinsam abhebenFAKTENStandortHamburgEinstiegslevelDirekteinstiegBerufsfeldProzessmanagementArbeitszeitVollzeitGehaltDie Gehaltsfindung erfolgt gemäß unserer Vergütungspolicy und basiert auf Deiner relevanten Berufserfahrung und Qualifikation, startend ab ca €/p.a. in Vollzeit.AufgabenAls Projektleiter:in Operational Excellence bist Du für die folgenden Aufgaben zuständig:Du leitest Projekte zur Konzeption und Weiterentwicklung der Produktions und InformationssystemeDu entwickelst Trainingsformate und befähigst Mitarbeitende und Führungskräfte – vom Shopfloor bis zur Segmentleitung.Du coachst, berätst und begleitest – mit Tiefgang, Augenhöhe und Wirkung.Du bringst frische Impulse aus Benchmarks und Forschung ein und entwickelst unsere KATA-Systematik kontinuierlich weiter.Du machst Erfolge sichtbar – mit klaren KPIs und nachhaltigen Maßnahmen.Du berätst Projektteams, Fachbereiche und Führungskräfte im Rahmen der Projektdurchführung zu Potentialen und notwendigen Maßnahmen.Du beziehst Methodenwissen (z. B. Scrum, Lean, SixSigma, Design Thinking etc.) im Rahmen der Projektdurchführung mit ein und wendest diese anSonderaufgaben wahrnehmenKONTAKTThomas VirkusHead of Operational Excellence MROLufthansa Technik AGBeflügelndes UmfeldWillkommen im Team von ThomasWillkommen bei der Lufthansa Technik. Bewirb Dich heute, und lass uns gemeinsam abhebenVoraussetzungenWir möchten Dich gerne persönlich kennenlernen und verzichten daher bewusst auf die Auflistung von Softskills. Wir freuen uns, wenn Du folgende Voraussetzungen erfüllst:Abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium zum Wirtschaftsingenieur:in, Wirtschaftswissenschaftler:in, Wirtschaftsinformatiker:inMindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter:inMindestens 5 Jahre Erfahrung als Coach & Projektleiter:in in Konzernen oder BeratungenErfahrung im agilen Arbeiten und Anleiten von agilen TeamsTrain-the-Trainer-QualifikationTiefes Know-how in KATA, Lean und OELeidenschaft für Veränderung, Wirksamkeit und MenschenScrum, Lean, SixSigma, Design ThinkingVerhandlungssichere DeutschkenntnisseInterkulturelle KompetenzBereitschaft zu Einsätzen im In- und AuslandGgf. psych. EignungsuntersuchungUnternehmen