Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Gebäudemanagement eine*n
Sachbearbeiter*in für zentralen Einkauf in der Abteilung Servicedienste
Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit ( bzw. Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A.
Ihre zukünftigen Aufgaben:
Zentraler Einkauf
1. Formelle Beschaffungsverfahren für Rahmenverträge oder Rahmenvereinbarungen in den Sektoren Büromaterial und Standard-Büromöbel vorbereiten und einleiten
2. Vergabeverfahren des zentralen Einkaufs durchführen sowie Beschwerden hierzu, in Abstimmung mit der Vergabestelle und dem Fachdienst Recht, bearbeiten
3. Durchführung von Markterkundungen und Pflege der regelmäßigen Kommunikation mit Fachfirmen sowie eine fortlaufende Aktualisierung der spezifischen, insbesondere technischen Produktkenntnisse (vor allem in den technischen Bereichen)
4. Dienstanweisungen und Workflows für die Gesamtverwaltung vorbereiten, einführen und überwachen
5. Ein Warenführsystem (Artikellisten für den Bereich von Büromaterial/Büromöbel) aufbauen, einführen und evtl. einen Webshop betreiben
6. Entwicklung beobachten, ggfs. gegensteuern und Weiterentwicklung sicherstellen
Abteilung Servicedienste
7. Allgemeine Organisationsaufgaben der Abteilung, Geschäfts- und Dienstverteilungsplan, Aufgabengliederungsplan, Produktdefinition
8. QS in der digitalen Scan- und Poststelle (3. Kontrolle)
9. Stellvertretende Abteilungsleitung
Haushalt
10. Teilbudgetverantwortung für den zentralen Einkauf
Ihr Profil:
11. Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (ehemals gehobener Dienst) der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder vergleichbare Beschäftigte mit der Angestelltenprüfung II
12. Alternativ Befähigung für die Laufbahngruppe 1,2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Verwaltungsfachangestellte mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
13. Oder erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium idealerweise im rechtlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereich mit förderlicher Berufserfahrung
14. Kenntnisse im Vergaberecht sind wünschenswert, bzw. die Bereitschaft, sich vertiefende Kenntnisse bei Bedarf anzueignen
15. Gute Anwenderkenntnisse im Bereich MS-Office sind von Vorteil
16. Erfahrungen mit Verwaltungsabläufen, Verwaltungsstrukturen und Vergabeangelegenheiten sind förderlich
17. Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten sowie Kooperationsfähigkeiten im Umgang mit internen und externen Partnern
18. Flexibilität bei Arbeitszeiten
Kommen Sie in unsere Mitte!
Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:
19. Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen
20. Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt
21. Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
22. Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)
23. Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen
24. Neun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu freie Tage pro Jahr
25. Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
26. Teilnahme am Fitnessprogramm
27. Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket
28. Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote
Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 5" von Focus ausgezeichnet.
Ein Beispiel dafür ist unser 9/tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf % und erhalten % Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!
Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.
Frauen in der Entgeltgruppe 9b haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie Fragen?
Herr Röse, als Abteilungsleitung (Tel. - 8), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von : Uhr - : Uhr unter der Telefonnummer - 0, -6 oder -1.