Ihre Aufgaben
1. Personalverantwortung: Sie sind verantwortlich für die fachliche Führung der Mitarbeiter des Marktes
2. Marktleitung: Sie sind Ansprechpartner für alle Personalthemen und bringen aktiv Verbesserungsvorschläge ein
3. Warenverfügbarkeit: Sie organisieren das Warensortiment, erkennen Trends und setzen diese um
4. Unternehmensziele: Sie analysieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen, mithilfe des Warenwirtschaftssystem und leiten entsprechende Maßnahmen ein
Ihre Voraussetzungen
5. Ausbildung und Kenntnisse: Sie besitzen Fachkenntnisse im Handel haben Führungserfahrung und eine abgeschlossene Ausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Betriebswirt, Handelsfachwirt oder Vergleichbares
6. Organisationstalent: Sie besitzen Kooperationsvermögen, eine starke Eigeninitiative und Überzeugungsstärke
7. Auftreten: Sie haben gute Präsentations- und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
8. Allrounder: Eine ausgeprägte Ergebnis-, Team- und Kundenorientierung rundet Ihr Profil ab
Ihre Vorteile
9. Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt
10. Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen
11. Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr
12. Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet
13. Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad
14. Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen