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Maschinen- und anlagenführer (m/w/d) in wasserburg am inn – bis 27,19 €/std (maschinen- und anlagenführer/in (ohne angabe des schwerpunkts))

Wasserburg am Inn
Arbeitnehmeruberlassung
Industriemontage Roding GmbH
Anlagenführer
Inserat online seit: 10 Juni
Aufgaben der Stelle

Im Auftrag eines international agierenden Unternehmens im Bereich der Pharmaindustrie am Standort Wasserburg am Inn suchen wir Sie.


Aufgaben

Das erwartet SieWerden Sie Teil des Teams, das pharmazeutische Erzeugnisse und Wirkstoff-Tabletten fertigt! Sie verantworten die hochwertige Steuerung der Anlagen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Qualität der Produktionsprozesse.Ihre Aufgaben- Steuerung des Press-Prozesses
- Einrichtung und Bedienung von Walz-Anlagen
- Durchführung von Rüstvorgängen
- Beseitigung von Anlagenstörungen
- Kontrolle der Maße beim Ablängen von Massen unter Anwendung von Mess- und Prüfmitteln
- Arbeiten gemäß GMP-Richtlinien und Einhaltung von Hygienevorschriften in der Produktion
- Organisation der innerbetrieblichen Transportwege


Profil

Ihr Profil- Erfahrung in der Bedienung von Walz- und Pressanlagen
- Kenntnisse in der Prozessüberwachung und Qualitätskontrolle
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (4-Schicht)
- Sichere Deutschkenntnisse
- Präzision in der Ausführung
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- ProzessdisziplinAnforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung


Wir bieten

Standort: Wasserburg am Inn
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 37,5 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG2a- Kantinennutzung
- Kostenloser Parkplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €


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