Die Bremicker Verkehrstechnik GmbH gehört zu den führenden Anbietern von Produkten und Dienstleistungen in allen Bereichen der Verkehrstechnik in Deutschland.
Das Unternehmen ist Teil der familiengeführten Bremicker Unternehmensgruppe mit der Ernst Bremicker GmbH als Holding, die auf eine über 90-jährige Erfahrung in sämtlichen Bereichen der Verkehrstechnik zurückblicken kann und insgesamt rund 300 Mitarbeiter beschäftigt.
Am Hauptstandort Weilheim, im schönen bayerischen Voralpenland, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) .
Aufgaben
* Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der geltenden sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
* Betreuung, Pflege und Überwachung der Zeiterfassung gemäß gesetzlicher Regelungen
* Erstellung von Reports, Auswertungen und personalrelevanten Kennzahlen
* Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten
* Ansprechperson für Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen, insbesondere zu Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung
* Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und weiteren Institutionen
* Administrative Tätigkeiten innerhalb der Personalsachbearbeitung
* Mitarbeit an Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der eigenen Aufgaben- und Verantwortungsbereiche
Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
* Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie einer gängigen Lohnabrechnungssoftware (z. B. DATEV LODAS oder Lohn- und Gehalt)
* Erfahrung in der operativen Personalarbeit
* Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Stellen
* Hohes Maß an Eigeninitiative, Sorgfalt und Diskretion
Wir bieten
* Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Freiraum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
* Offene Feedback- und Kommunikationskultur
* Kostenlose Mitarbeiterparkplätze in unmittelbarer Nähe
* Bikeleasing-Angebot für mehr Mobilität und Fitness
* Hauseigene Kantine mit täglich zwei Menüvorschlägen
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
* Zugang zu attraktiven Corporate Benefits
* Edenred-Karte mit monatlich 50 € netto zusätzlich
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