Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht
für das Referat KB I 1 – "Museumsinsel 1" in Berlin zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einenIngenieurin / Ingenieur
(w/m/d) der Elektrotechnik für die Museumsinsel Berlin Knr.
355-22Vergütung E 12 TVöD / A 12 BBesOBeschäftigungsart Auf
DauerWochenstunden 39h / 41h Teilzeit möglichArbeitsort
BerlinBewerbungsfrist 28.09.2025Das BBR führt Bauaufgaben für den
Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs-
und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut
herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von
gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen
an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.Das Referat "KB I 1 –
Museumsinsel 1" ist zusammen mit dem Nachbarreferat "KB I 2 –
Museumsinsel 2, Sonderprogramme SPK" für die Betreuung aller
Baumaßnahmen der denkmalgeschützten Gebäude im einzigartigen Umfeld
der unter UNESCO-Weltkulturerbe stehenden Museumsinsel zuständig.
Wir suchen für die umfängliche Steuerung und Betreuung dieser
anspruchsvollen Baumaßnahmen Ihre fundierte Unterstützung im
Fachbereich Elektro- bzw. Informations- und Kommunikationstechnik.
Der Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) für die
Museumsinsel ist zentral dem Referat KB I 1 zugeordnet. Von hier
aus werden im Bereich der TGA referatsübergreifend die Bauaufgaben
für die gesamte Museumsinsel und weiterer ortsnaher Liegenschaften
der Staatlichen Museen zu Berlin betreut, z. B. auch die
Friedrichswerdersche Kirche. Wir arbeiten mit unserem Kollegium des
Hochbaus grundsätzlich in interdisziplinären Teams und bieten
unseren spezialisierten Auftragnehmenden (Büros aus Planung,
Beratung und Begutachtung, Fachfirmen etc.) ebenso wie der
Expertise der verschiedenen Behörden (Denkmalschutz, Umweltschutz,
Klimaschutz etc.) ein qualifiziertes und verlässliches Gegenüber.
Nähere Informationen erhalten Sie unter: KB I 1 – Museumsinsel 1
und KB I 2 – Museumsinsel 2, Sonderprogramme der SPK.Einen Einblick
in die Arbeit der Technischen Gebäudeausrüstung im BBR bekommen Sie
in unseren Videos "Hochwertige Anlagen für besondere Bauten" und
"Vom Lichtwellenreiter bis zur 10.000-Volt-Anlage".Ihre
Aufgaben:Bauherrenvertretung und Projektbetreuung als
TGA-Fachperson des BBR im Bereich Elektro- sowie Nachrichten-,
Informations- und Kommunikationstechnik für die o. g.
Liegenschaften der Stiftung Preußischer Kulturbesitz
Nutzerbetreuung und Erstellung von Leistungsvorgaben für die
Beauftragung von TGA-Planerinnen / Planern, Ingenieurinnen /
Ingenieuren und Fachfirmen fachtechnische Prüfung der von den
externen Planungsbüros erstellten Planungsunterlagen und
AusschreibungenKontrolle der beauftragten TGA-Planungs- und
Ingenieurbüros sowie ausführenden Fachfirmen auf Einhaltung
vertraglicher Vorgaben sowie technischer Standards fachtechnische
Begleitung der Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und
Gewährleistungskontrolle umfassen dabei folgende
Fachbereiche:Zentrale Mittelspannungstechnik, einschließlich
Netzersatzanlage, und ‑verteilung auf der Museumsinsel sowie
Niederspannungstechnik zur Versorgung in den MuseenBrandschutz- und
weitere sicherheitstechnische Anforderungen der MuseenPhotovoltaik
für die regenerative EnergieversorgungBeleuchtungsanlagen,
insbesondere Beleuchtung von Ausstellungsbereichen unter
Berücksichtigung architektonischer Anforderungen Blitzschutzanlagen
unter Berücksichtigung architektonischer und denkmalpflegerischer
AnforderungenDatennetze einschließlich WLAN zur Anbringung von
Bürokommunikation, Telefonie, Beleuchtungssteuerung,
Gebäudeautomation, Kassen- und TicketkontrollsystemenMedientechnik
für Vortrags- und SeminarräumeIhr Profil:Vorausgesetzt
werden:abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium,
insbesondere in den Fachrichtungen Elektrotechnik,
Nachrichtentechnik, Informations- und Kommunikationstechnik (oder
ein vergleichbarer Abschluss)oder Sie gehören zum Kreis der
Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen
entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen
könnenbei verbeamteten Personen bis zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO
dieLaufbahnbefähigung für den gehobenen technischen
Verwaltungsdienst Worauf es uns noch ankommt:praktische
Berufserfahrung in der Planung und/oder Ausführung technisch
anspruchsvoller GebäudetechnikTeamfähigkeit und Kompetenzen für
interdisziplinäre Herangehensweisen bei komplexen Bauaufgaben
Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von externen Planern
und zur kollegialen fachübergreifenden
Zusammenarbeitselbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten im
Team, souveränes und verbindliches Auftreten sowie überzeugende
Ausdrucks- und KommunikationsfähigkeitKenntnisse der einschlägigen
technischen Richtlinien, wie VDE, MLAR, AMEV, DIN-Normen sowie im
öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht (VOB, VgV,
HOAI)Sprachkenntnisse mindestens des Sprachniveaus Deutsch C2 nach
dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (Bewerberinnen und
Bewerber, deren Erstsprache nicht die deutsche Sprache ist, bitten
wir um einen Nachweis)Unser Angebot:Eine Einstellung erfolgt in der
Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen
erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner
finden Sie unter Website In Abhängigkeit von der Bewerbendenlage
können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine
zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500
Euro monatlich in Betracht kommen. Bis zur Erfüllung der
persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen
Berufserfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach
Entgeltgruppe 11 TVöD Bund möglich. Im Anschluss erfolgt
automatisch eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 12 TVöD Bund.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei
Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochenstunden.
Wir bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung durch ein
Patenschaftssystem, das Ihnen den Einstieg erleichtert. Technische
Herausforderungen: Die Museen der Museumsinsel verfügen über
komplexe Versorgungs- sowie Beleuchtungs- und Sicherheitssysteme,
die modernste Elektrotechnik erfordern. Die Arbeit an solchen
anspruchsvollen Projekten bietet die Möglichkeit, innovative
Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. Erhaltung und Schutz
wertvoller Kulturgüter: Sie tragen dazu bei, die Exponate durch
moderne Überwachungssysteme, wie Brandmelde-, Einbruchmelde- und
Videoüberwachungsanlagen optimal zu schützen. Das Gefühl, an der
Bewahrung kulturellen Erbes mitzuwirken, ist äußerst
erfüllend.Arbeiten in einem stadtprägenden Umfeld: Die Museumsinsel
ist ein Ort von großer historischer und kultureller Bedeutung. Die
Arbeit dort verbindet technisches Know-how mit der Möglichkeit,
Teil eines kulturellen Highlights zu sein.Teamarbeit mit
interdisziplinären Fachkräften: Unsere Teamarbeit ist geprägt von
gegenseitigem Respekt, offener Kommunikation, Vertrauen und dem
gemeinsamen Willen, Ziele zu erreichen. Das schafft nicht nur
produktive Ergebnisse, sondern auch ein angenehmes Arbeitsklima
Gesellschaftlicher Beitrag: Arbeiten im öffentlichen Dienst
bedeutet, einen Beitrag zum Gemeinwohl zu leisten. Das kann sehr
erfüllend sein. Das strukturierte Auswahlverfahren wird
voraussichtlich in der 42. Kalenderwoche stattfinden.Wir stehen
für:Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir
die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden
wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert.Frauen
werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in
dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz
vorliegt.Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein
Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Unsere Arbeitsumgebung
zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible
Arbeitszeiten und ‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind
möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem
Arbeiten kombiniert werden.Als Unterzeichner der Charta der
Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der
Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes
Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen
wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit
Migrationshintergrund.Ihre Bewerbung:Wenn wir Ihr Interesse geweckt
haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung
(Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie
Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere
Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung
oder Gleichstellung) unter der Angabe der Kennnummer 355-22 bis zum
28.09.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal
www.interamt.de oder unter dem nachfolgenden Website. Beschäftigte
des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die
Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung
der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu erteilen.
Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht
online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den
Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen
Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren
Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des
Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) der Kultusministerkonferenz bei. Bei fachlichen Fragen wenden
Sie sich bitte an Herrn Winter (Tel.-Nr. 030 18 401-8938). Ihre
Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Kreutzmann
(Tel.-Nr. 030 18 401-7037).Weitere Gründe, die für uns als
Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR
als Arbeitgeber.Nähere Informationen zum Referat erhalten Sie unter
VF I 3 / BER-Regierungsflughafen.