Was wir bieten
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Nutzen Sie Ihre Kontakte und sichern Sie sich attraktive Prämien – unkompliziert, mehrfach und ohne Aufwand.
* Top-Einsätze bei Marktführern: Profitieren Sie von exklusiven Vakanzen bei namhaften Unternehmen, die exakt Ihren Skills entsprechen.
* Gemeinsam auf Erfolgskurs: Wir begleiten Sie bei jedem Schritt und fördern Ihre Karriere gezielt bei jedem Einsatz.
* Kommunikation auf Augenhöhe: Vertrauen Sie auf einen Partner, der ehrlich, transparent und direkt mit Ihnen kommuniziert.
* Attraktive Konditionen: Erhalten Sie eine faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag sowie zusätzliche Sicherheit durch Weihnachts- und Urlaubsgeld.
* Persönliche Betreuung und Partnerschaft: Du stehst bei uns im Mittelpunkt.
* Transparenz und Vertrauen: Wir legen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation.
Aufgaben
* Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich digitaler Weiterbildung und Lerntechnologien
* Weiterentwicklung und Betreuung des Learning Management Systems (LMS) inklusive Schnittstellenmanagement und Nutzerbetreuung
* Analyse von Anforderungen aus Fachbereichen und Ableitung technischer sowie didaktischer Lösungen
* Koordination interner und externer Stakeholder sowie Steuerung von Dienstleistern
* Qualitätssicherung, Testing und Dokumentation von digitalen Lernprozessen und -tools
* Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung innovativer Lernformate (z.?B. Blended Learning, Microlearning, Web-Based Trainings)
Profil
* Abgeschlossenes Studium im folgenden Studiengang: Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
* Berufserfahrung erforderlich
* Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bildungs- oder Weiterbildungsumfeld
* Sicherer Umgang mit Learning Management Systemen (z.?B. Moodle, ILIAS, VIVERSA, o.?ä.)
* Fundierte IT-Kenntnisse und hohe Affinität zu digitalen Lerntechnologien
* Erfahrung im Umgang mit agilen Methoden (z.?B. Scrum, Kanban) von Vorteil
* Arbeit bei weltweit agierendem Automobil Versicherungsträger
* Anstellung mind. bis 06/2026
* Vollzeit Anstellung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden
* Sehr gute Deutschkenntnisse
* Gute Englischkenntnisse
* Organisationstalent, Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
Über uns
Seit über 40 Jahren bringt ZAG Menschen und Chancen zusammen. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland bieten wir persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen, um deine beruflichen Ziele zu erreichen. Seit unserer Gründung 1984 haben wir uns bundesweit etabliert und sind in zahlreichen Branchen tätig. Unsere „Pro Chance“ Stiftung engagiert sich seit 2007 dafür, das Leben junger Menschen abseits des Arbeitsmarktes zu verbessern, weil Erfolg für uns mehr ist als beruflicher Erfolg.
Torsten Roßmann
Head of Recruiting
Persönlich für Sie da
Ihr Personalprofi
für München
+49 511 126060
Torsten.Rossmann@zag.de