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Elektroniker - wartung und reparatur

Heidelberg
beBeeELEKTROTECHNIK
Elektroniker
Inserat online seit: 15 Dezember
Beschreibung

Elektroniker - Berufsaufgabe



Jobbeschreibung:


Unser Unternehmen ist ein führender Anbieter von Wärmenetzen und klimafreundlicher Heiz- und Wärmeerzeugungsanlagen für den Norden Deutschlands. Wir suchen einen erfahrenen Elektroniker zur Verstärkung unseres Teams.



Arbeitsaufgaben:



* Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an energietechnischen und elektrotechnischen Anlagen durchführen;

* Die Inbetriebnahme und Einregulierung von elektrischen Anlagen übernehmen und Schaltberechtigungen nach Bevollmächtigung durch das Unternehmen führen;

* Zentrale Leittechnik, Störmeldesysteme und Nachrichtentechnische Einrichtungen betreuen und Reinigungs- und Einstellarbeiten durchführen;

* Anlagenzustand weitergeben, notwendige Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen leiten, Anlagenwirkungsgrade kontrollieren und mit der Zählerdienstfirma kommunizieren;

* Betriebswirtschaftliche Zähler ablesen, Anlagen- und elektrotechnische Dokumentation überarbeiten und pflegen und Prüfungen an elektrotechnischen Bauteilen und Anlagen durchführen;

* Kunden im Störfall betreuen und Rufbereitschaft wahren; Einstellarbeiten an Hausanschlussstationen durchführen, Bauprojekte begleiten und Projekte umsetzen;





Dein Profil:



* Eine elektrotechnische Berufsausbildung besitzen;

* Erhebliche Erfahrung und Kenntnisse in Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an energietechnischen Anlagen haben;

* Sicher auftrittende, teamfähige, durchsetzungsstarke, entscheidungsfreudige Persönlichkeit sein, Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität zeigen;

* PC-Anwenderkenntnisse und moderne Kommunikationsgeräte sicher handhaben;

* Ein Führerschein der Klasse B (BE) besitzen;



Wir bieten:

Attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, jährliche Bonuszahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und betriebliche Altersvorsorge;



Zeit für dich: 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, zusätzlich frei am Heiligabend und Silvester;



Flexibilität: Gleitzeitmodell, Möglichkeit zum mobilen Mitarbeiter werden, Fahrzeugangebot;



Sinnstiftende Aufgabe: Beitrag zur Energiewende in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job;



Gesundheit & Sicherheit: Qualitativ hochwertige Sicherheits- und Werkzeugausrüstung, Betriebssport-Angebot;



Entwicklung & Weiterbildung: Förderung der Weiterbildung z. B. zum Meister oder Techniker zeitlich und finanziell;



Familie: Familienfreundliche Unterstützung, Geburtenzuschuss von 350€;



Auszeit: Sabbatical-Angebot bis zu 6 Monaten, Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen;



Freistellung: Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus für bestimmte Anlässe.

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