Ihre Aufgaben
1. Eigenverantwortliche Leitung von mittelgroßen bis großen Projekten im technisch anspruchsvollen und regulierten Umfeld
2. Entwicklung und Steuerung detaillierter Projektpläne (Ziele, Ressourcen, Zeitrahmen, Budget, Meilensteine)
3. Führung und Motivation des Projektteams, klare Rollen- und Aufgabenverteilung
4. Sicherstellung der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen
5. Identifikation und Management von Risiken sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominderung
6. Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, Konfliktlösung und Förderung der Teamzusammenarbeit
7. Coaching und Unterstützung weniger erfahrener Kolleg:innen
Ihr Profil
8. Abgeschlossenes Studium (Natur-/Ingenieurwissenschaften, BWL, Projektmanagement) oder vergleichbare technische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung
9. Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte mit signifikantem Investitionsvolumen idealerweise im GMP-Umfeld
10. Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden, idealerweise zertifiziert
11. Unternehmerische Denkweise und betriebswirtschaftliches Verständnis
12. Sehr gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office, Microsoft Project, etc.)
13. Deutsch mindestens auf C1-, Englisch auf B2-Niveau
14. Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Organisationsfähigkeiten
15. Hohe Reisebereitschaft (bis zu ≥ 80 %)
Über BakerHicks
Seit 1957 sind wir Vorreiter in den Bereichen Design, Engineering und Projektmanagement. Von der Beratung bis hin zum Bau und der Compliance unterstützen unsere multidisziplinären Design- und Ingenieurteams Unternehmen auf der ganzen Welt dabei, ihre Projekte auf die effizienteste, kostengünstigste und nachhaltigste Weise zu realisieren.
Benefits
16. 30 Urlaubstage
17. Attraktive arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge
18. Finanzielle Unterstützung des Heimarbeitsplatzes
19. Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Blockzeiten
20. Flache Hierarchien
21. Höchster Standard für Arbeitssicherheit
22. Mitarbeiter werben Mitarbeiter
23. Weltweite Reiseversicherung
24. Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub
25. Reisezeit ist Arbeitszeit
26. Mobiles Arbeiten
27. Umfassende Spesenregelung zur Aufwandserstattung
28. Firmenfitness-Programm bei Hansefit
29. Mitarbeiterrabatte
30. Dienstradleasing mit Bikeleasing
Diversität & Inklusion
Bei BakerHicks ist es uns wichtig, dass wir ein Umfeld schaffen, in dem sich alle zugehörig fühlen. Als Unternehmen sind wir in der glücklichen Lage, mit einem vielfältigen Team von Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen zusammenzuarbeiten. Alle von uns sollten respektvolles und positives Verhalten erwarten können, das uns anspornt. Um sicherzustellen, dass wir immer ein offenes Ohr haben und ständig dazulernen, haben wir ein Team zusammengestellt, das uns dabei hilft, unsere Strategien für Diversität und Inklusion zu steuern.