Bei der Stadtverwaltung Speyer ist im Fachbereich 5 „Stadtentwicklung und Bauwesen“ in der Abteilung 510 „Bauverwaltung und Immobilien – Immobilienverwaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine/n Sachbearbeiter*in für Mieten und Pachten (w/m/d) in Vollzeit (39 bzw. 40 Wochenstunden) oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) neu zu besetzen.
Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:
* Kontraktmanagement:
o Verwaltung der Wohn – und Geschäftsgebäude der Stadt sowie deren Stiftungen
o Vermietung und Anmietung von Gebäuden, Wohnungen sowie Grundstücken und Stellplätzen für Kraftfahrzeuge
o Inserierung und Gestaltung von Miet- und Gestattungsverträgen, Durchführung der Vertragsabschlüsse, Übergabe der Mietobjekte bzw. der Grundstücke
o Überwachung und Einhaltung der Vertragsbedingungen insbesondere des Zahlungsverkehrs
o Erstellung von Hausgeldabrechnungen und Betriebskostenabrechnungen der vermieteten Objekte
o Aufnahme, Weitergabe und Nachverfolgung von Schäden bzw. Renovierungsbedarf in den Objekten und deren Ausführung in enger Zusammenarbeit mit dem techn. Gebäudemanagement
* Verpachtung von landwirtschaftlichen Grundstücken sowie Kleingärten ohne Vereinsbindung im Stadtgebiet
* Haushaltsplanung und Inventarverwaltung hinsichtlich Verkauf/Erwerb von Grundstücken, Vermessungen
* Feststellung der Haushaltsmittel sowie deren Überwachung
* Stellvertretung der Sachgebietsleitung
Wir erwarten von den Bewerber*innen:
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im 3. Einstiegsamt an einer Hochschule für öffentliche Verwaltung oder erfolgreich abgeschlossene 2. Angestelltenprüfung. Zugelassen werden auch Bewerbungen von Personen mit einem abgeschlossenen Studium (Bachelor/ Diplom) in einem den Aufgaben dienlichen Bereich
* Verwaltungserfahrung ist wünschenswert
* Teamfähigkeit, soziale Kompetenz sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität
* Bereitschaft zur Fortbildung im Immobilienrecht
* Engagement und Durchsetzungsvermögen
* Sicherheit im Umgang mit IT-Medien
Wir bieten den Bewerber*innen:
* Eine Bezahlung nach EG 9 b TVöD / A 10 LBesG
* Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
* Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)
* Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
* Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
* Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich
* Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 29.09.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.
Kontaktperson für Fachliches:
Frau Simone Radler (Tel. 06232 14-2207)
Kontaktperson für Personalrechtliches:
Frau Katharina Samus (Tel. 06232 14-2522)
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