Über uns Die Informationstechnik-Stelle der hessischen Justiz nimmt hessenweit übergreifend IT-Aufgaben für die hessischen Gerichte, die Staatsanwaltschaften und den Justizvollzug wahr. Als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir den Beschäftigten vielfältige, herausfordernde und spannende Tätigkeitsfelder in teamgeprägt angenehmer Atmosphäre. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Testanalyst- und datenmanager (m/w/d) im Referat Test-Center in Vollzeit. Der Dienstort ist Bad Vilbel, wobei grundsätzlich eine Tätigkeit von bis zu 50% aus dem Homeoffice heraus möglich ist. Testanalyst- & datenmanager (m/w/d) im Referat Test-CenterIT-Stelle der hessischen Justiz Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei uns:Als Testanalyst- und datenmanger (m/w/d) unterstützen Sie die Fachverfahrens- und Projektverantwortlichen bei der Ermittlung von geeigneten Testverfahren und -werkzeugen sowie bei der Konzeption und Erstellung von Tests, um die Qualitätsstandards der eingesetzten Software-Produkte stetig zu heben. Im Bereich Testdatenmanagement sind Sie zudem zuständig für die Planung, Erstellung und Pflege von Testdaten, welche in unseren verschiedenen Testszenarien verwendet werden und sorgen dafür, dass anhand dieser eine gleichbleibend hohe Testqualität sichergestellt wird. Ihre Hauptaufgaben umfassen hierbei: Sie entwickeln und pflegen detaillierte Testpläne und definieren Teststrategien sowie Meilensteine für unsere Fachverfahren und Projekte Sie verantworten die Organisation und Durchführung von Testphasen, koordinieren Testteams und managen auftretende Fehler sowie deren Nachverfolgung Sie überwachen den Fortschritt der Testaktivitäten, erstellen regelmäßige Statusberichte für das Management und dokumentieren die Testergebnis-se in umfassenden Abschlussberichten Sie beraten Fachverfahrens- und Projektverantwortliche bei der Einführung und Optimierung von Testprozessen und unterstützen bei der Auswahl geeigneter Testmethoden und -werkzeuge Unsere Anforderungen Was bringen Sie mit? erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Felder alternativ mehrjährige nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Testmanagement Kenntnisse gängiger Testmanagement-Tools (insbesondere JIRA) Ihre Fähigkeiten: Fortgeschrittene allgemeine IT-Kenntnisse Zusammenhänge und Interaktionen von integrierten IT-Systemen zu erfassen und zu erklären Analytische Denkweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz Kommunikationsstärke und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sicheres, freundliches Auftreten (service- und kundenorientiert) soziale- und interkulturelle Kompetenz Von Vorteil sind außerdem: Erfahrung in der Testautomatisierung und im Fehlermanagement Kenntnisse der Arbeitsabläufe in der behördlichen Verwaltung, insbesondere der Justiz Die fortdauernde Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen zwecks Aufbaus und Vertiefung der für die eigene Aufgabenwahrnehmung notwendigen Qualifikationen rundet Ihr Profil ab. Unsere Angebote Sicherer Arbeitsplatz - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Bezahlung - Eingruppierung bei Vorliegen aller tarifrechtlicher und persönlicher Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11 TV-H, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistung Flexibles Arbeiten - gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 20 Uhr Homeoffice - Mobiles Arbeiten grundsätzlich bis zu 50% möglich, nach Ablauf der Probezeit Betriebliche Altersvorsorge - zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Freie Fahrt mit Bus und Bahn - landesweit gültiges Jobticket für freie Fahrt im ÖPNV – nicht nur für den Arbeitsweg Personalentwicklung - individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement und Familienservice - Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der MAS GmbH und dem PME Familienservice Allgemeine Hinweise Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden. Die IT-Stelle ist Trägerin des Gütesiegels „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“. Die hessische Justiz fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Erwünscht sind deshalb im Rahmen der rechtlichen Vorgaben für ausgeschriebene Stellen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von rassistischen Zuschreibungen, ethnischer Herkunft, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Schellhaas (06101/8009-1605) und Herr Sbiegay (06101/8009-8007) gerne zur Verfügung. Das schriftliche Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte wird bei bereits im öffentlichen Dienst beschäftigten Personen erbeten. Referenzcode50900270_0002 StellenbeschreibungTestanalyst- & datenmanager (m/w/d) im Referat Test-Center Ressort / VerfahrenHessisches Ministerium der Justiz und für den Rechtsstaat / Vorlage Suchauftrag Veröffentlichungsdatum12.