Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Servicetechniker:in (m/w/d) Job-ID: 4464
Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.09.2026 / unbefristet
Vorbereitung der Geräte zur Anlieferung, Auf- und Abbau der Geräte, Durchführung notwendiger Installationsarbeiten mit Anschluss des Gerätes an Wasser und Strom sowie Einweisung der Kund:innen in die Gerätefunktionen
Wartung und Desinfektion der Geräte, Austausch von Baugruppen/-teilen und Fehleranalyse am Gerät, Entscheidung über Reparaturen vor Ort oder in der Werkstatt
Entgegennahme der Geräte und Materialien bei Anlieferung, Vollständigkeitskontrolle gemäß Lieferschein, Kontrolle auf Transportschäden und die materialgerechte Lagerung
Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit vertieften Anwendungskenntnissen auf dem Gebiet der Trinkwasserinstallation, der Elektrotechnik und Mechanik mit stellenrelevanter Berufserfahrung
Absolvierte Schulung als Monteur:in
Führerschein Klasse B
Kenntnisse in SAP PM und MS Office
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.
Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 06.07.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite .
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
2026-07-07T21:59:59Z FULL_TIME
