Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:
* Steuerung und Leitung von Projekten in den Leistungsphasen LP1 bis LP4 von Ansiedlungen und Vorhaben international tätiger Unternehmen
* Erstellung von Antragsunterlagen nach BImSchG, WHG, KrWG, BauGB, BetrSichV, TEHG etc.
* Begleitung und Beratung der Kunden im Genehmigungsverfahren inkl. aller Behördenkontakte und -korrespondenz
* Interne, fachübergreifende Organisation der Erstellung von erforderlichen Gutachten im Umweltbereich
* Projektmanagement für Genehmigungsverfahren
Sie passen zu uns, wenn Sie:
* ein erfolgreich abgeschlossenes (Diplom- oder Masterabschluss) Studium der Umwelttechnik, Ökologie und Umweltschutz bzw. anderer artverwandter Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Ausbildung mit einem hinreichenden technischen und umweltrechtlichen Verständnis vorweisen können
* mindestens 3-jährige Berufspraxis mit Erfahrungen in Projektbearbeitung und Projektleitung
* sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) vorweisen können
* über verhandlungssichere Englischkenntnisse verfügen
* einschlägige Kenntnisse der wesentlichen rechtlichen Anforderungen und Regelwerke aufweisen
* Idealerweise anwendungsfertige Kenntnisse der einschlägigen Formularmanagementsysteme der Behörden (z. Bsp. Bube-online, FMS der DEHSt, ELiA, etc.) mitbringen
* Selbständigkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Einsatzbereitschaft innehaben
* Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie Weiterbildung und fachlichen Qualifikation mitbringen
* sehr gute MS Office-Kenntnisse haben
Wir bieten Ihnen:
* Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum in vielfältigen und anspruchsvollen Projekten
* Strukturierte Einarbeitung durch klare Prozesse, persönliche Ansprechpartner und eine gelebte Willkommenskultur
* Zeit zur Regeneration: 30 Urlaubstage für Ihre Erholung – zusätzlich 3 Karenztage jährlich für Notfälle ohne Krankenschein
* Umfassender Gesundheitsschutz durch eine betriebliche Krankenversicherung – über das gesetzliche Maß hinaus
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen
* Individuelle Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und gezielte Fortbildungsangebote
* Starken Teamzusammenhalt – von gemeinsamen Festen bis zu fachlichen Exkursionen feiern und wachsen wir gemeinsam
* Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem inhabergeführten, werteorientierten Unternehmen