Hochschulrechenzentrum (HRZ) – Wir sind das IT-Kompetenz- und Dienstleistungszentrum der Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU). Ob Datenverarbeitung, Infrastruktur oder Telekommunikationsversorgung – wir ermöglichen rund 25.000 Studierenden und 5.800 Beschäftigten jeden Tag aufs Neue, Wissenschaft und Forschung für die Gesellschaft voranzutreiben. Das macht uns zum technischen Nervensystem der Universität – werden auch Sie ein Teil davon.
Verstärken Sie unser HRZ ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit als
Techniker /-in oder Spezialist /-in (m/w/d)
für Brandmelde- und Alarmsysteme
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-H.
Ihr Umfeld
Das HRZ ermöglicht Entdeckungen von morgen mit IT von heute – begleiten Sie uns im Team Nachrichtentechnik dabei. Hier administrieren Sie zukünftig die Gefahrenmelde- und BOS-Funkanlagen der JLU mit zugehöriger Hardware- und Software-Komponenten für Sicherheit in Verwaltung, Forschung und Lehre.
Ihre Aufgaben im Überblick
1. Operativbetrieb, Störungsbehebung, Wartung und Weiterentwicklung der zentralen und dezentralen Komponenten der Gefahrenmeldeanlagen sowie der BOS-Funksysteme in den Liegenschaften der Universität
2. Konzeption, Weiterentwicklung, Planung, Implementierung und Administration von Sonder(lösch)anlagen und Brandfrüherkennungssystemen
3. Datenpflege, Dokumentation und Auskunft zu den Informations- und Kommunikationskabelnetzen der Universität
4. Teilnahme an Baubesprechungen zu den o.g. Gewerken sowie Dienstleistungssteuerung
5. 2nd-Level Anwendersupport/-beratung zu den vorgenannten Services, Systemen und Diensten sowie fachliche Vertretung innerhalb der Gruppe
Ihre Qualifikation und Kompetenzen
6. Abgeschlossene IT-nahe Berufsausbildung oder durch langjährige praktische Erfahrung nachgewiesene vergleichbare Erfahrungen und Kenntnisse
7. Langjährige praktische Erfahrung im Betrieb von Gefahrenmeldesystemen und nachrichtentechnischen Anlagen
8. Fundierte Kenntnisse zu Gefahrenmeldeanlagen
9. Sehr gute Kenntnisse zu BOS-Funksystemen sowie der BOS-Funkrichtlinie; alternativ dazu: sehr hohe Motivation und Fähigkeit, sich schnell in dieses Fachgebiet einzuarbeiten
10. Sehr gute Kenntnisse bei Zutrittskontrollsystemen
11. Praktische Erfahrung mit und erfahrenes Steuerungsgeschick für externe Dienstleister
12. Gute Kenntnisse zu Informations- und kommunikationskabelnetzen, Serveradministration und Netzwerken / TCP/IP-Protokollen
13. Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens Niveau C1)
14. Gute Kenntnisse zu MS Office Anwendungen und MS Visio
15. Führerschein Klasse B
16. Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft (ca. 7 einwöchige Rufbereitschaften pro Jahr)
17. Analytisches Denkvermögen und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und starke Serviceorientierung
18. Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft
Unser Angebot an Sie
19. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten
20. Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen)
21. Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote
22. Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen
23. Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“)
Die JLU begrüßt qualifizierte Bewerbungen unabhängig von biologischem und sozialem Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.