Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Projektleiter:in Oberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Fulda oder Kassel.
Deine Aufgaben:
* Als Junior Projektleiter:in Oberbau betreust du in der Organisation V.IW-MI-P 321 dir zugewiesenen Projekte von der Planung bis hin zur Umsetzung und Abnahme
* Dabei bist du verantwortlich für Budget, Qualität und die termingerechte Umsetzung in den verschiedenen Leistungsphasen sowie die Einhaltung der verschiedenen Gesetze und Vorgaben
* In deiner Funktion koordinierst und bewertest du die Planungen der beauftragten Ingenieurbüros und steuerst alle Projektbeteiligten
* Du bist verantwortlich für die Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen sowie die fachspezifischen Unterlagen der Projektfinanzierung
* Zudem führst du einen kontinuierlichen Dialog mit den Behörden und beteiligten Dritten und wirkst bei Genehmigungsverfahren und bei der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit mit
* Außerdem führst du die Qualitätssicherung von Planungs- sowie Bauleistungen durch und stellst das Nachtragsmanagement sowie die Projektdokumentation sicher
Dein Profil:
* Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Elektroingenieurwesen, Geotechnik, Umweltwissenschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Ingenieursstudium
* Für dich ist Projektmanagement mehr als nur ein Meilensteinplan – du hast alle Arbeitspakete stets im Blick
* Du verfügst über erste Erfahrungen im Projektmanagement von Bauprojekten, idealerweise im Infrastrukturbereich
* Mit dem Vertrags- und Preisrecht (HOAI, VOB) kennst du dich bereits aus
* Der Umgang mit Projektmanagementsoftware (z.B. mit MS Project oder iTwo) und mit MS Office fällt dir leicht
* Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten bringst du mit - außerdem kannst du deinen Standpunkt professionell vertreten, um deine Ziele zu erreichen
* Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.