Ihre Aufgaben Konzeption und Umsetzung strategischer Transformationsprojekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette - von Produktion über Logistik bis hin zu Vertrieb und Verwaltung Identifikation und Realisierung von Optimierungspotenzialen in Prozessen, Strukturen und Technologien Leitung komplexer, bereichsübergreifender Projekte mit hoher strategischer Relevanz - insbesondere im IT-nahen Umfeld Aufbau, Führung und Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie externer Beratungs- und Technologiepartner Etablierung moderner Change-Management-Methoden und Entwicklung wirkungsvoller Kommunikationsstrategien Monitoring und Reporting relevanter Transformationskennzahlen gegenüber Geschäftsleitung und Stakeholdern Freuen Sie sich auf Wir honorieren Ihre Expertise mit einer überdurchschnittlichen Vergütung Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Gesundheitsmanagement, wie z.B. Hansefit Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, IT oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Transformationsmanagement, idealerweise in einem dynamischen, industriellen Umfeld Ausgeprägte methodische Kompetenz in Projektmanagement (z. B. PMI, PRINCE2, agile Methoden) und Change Management Starke analytische Fähigkeiten, gepaart mit einem strategischen Blick für das große Ganze> Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu begeistern Erfahrung im Umgang mit Führungskräften und Stakeholdern auf Top-Management-Ebene Ansprechpartner bei Fragen:Ulrich Lieber #J-18808-Ljbffr