Bei uns steht die Zukunft im Fokus!
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Die intelligenten Sensoren und embedded Motor-Controller von TDK-Micronas für Automobil- und Industrieelektronik setzen weltweit immer wieder neue Maßstäbe. Unsere Heimat ist Freiburg im Breisgau, wo ein dynamisches Team von rund 1.000 Mitarbeitern auf Sie wartet.
Unsere Werte Visionen, Mut und Vertrauen vereinen uns und lassen uns zusammen in eine nachhaltige und sichere Zukunft gehen.
Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die Überholspur zu bringen und gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft zu gestalten, dann sind Sie bei TDK-Micronas genau richtig.
Werden Sie Teil unseres inspirierenden Teams als
Mechaniker Versorgungstechnik (m/w/d)
mit Rufbereitschaft (i.d.R. ca. 1 Woche/Monat)
Aufgaben
* Sie sind für die Kontrolle, Überwachung und Inbetriebnahme der Versorgungsanlagen verantwortlich.
* Sie reparieren, warten und führen Instandsetzungsarbeiten durch, um die optimale Funktionalität der Anlagen sicherzustellen.
* Sie führen regelmäßige Inspektionsrundgänge sowie Kontrollgänge gemäß TA 00060 eigenständig durch.
* Sie überwachen die Einhaltung von Spezifikationen und leiten bei Abweichungen entsprechende Gegenmaßnahmen ein.
* Sie holen Kostenvoranschläge für externe Instandsetzungen ein und führen Preisvergleiche durch.
* Sie überwachen die Materialbestände für die Instandhaltung und unterbreiten Vorschläge für Bestellungen.
* Sie planen, koordinieren und führen in enger Absprache mit Ihrem Vorgesetzten Verbesserungs- und Optimierungsmaßnahmen durch.
Profil
* Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechatronik, Heizung-Sanitär-Kältetechnik, Anlagenmechanik oder vergleichbare Qualifikationen.
* Erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenumfeld sind wünschenswert.
* Sie besitzen gute Kenntnisse in Steuerungstechnik und Pneumatik sowie Grundkenntnisse in SAP und MS-Office.
* Sie arbeiten verantwortungsvoll und selbstständig und besitzen eine Hands-On Mentalität. xniyctf
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
* Vergütung nach Tarifvertrag (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen)
* Tarifvertragliche 35h-Woche
* Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
* Sportangebote sowie Hansefit, Jobrad
* Betriebliche Altersversorgung
* Individuelle Einarbeitung, Onboardingtage, Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Corporate Benefits
* Teamevents und Firmenfeiern
* Vergünstigungen im Betriebsrestaurant
* Kostenfreie Parkplätze mit Ladestation, Subventionierung von ÖPNV-Tickets
* Relocation Management
* abhängig von der Stelle und Betriebszugehörigkeit.