Warum STIHLAls innovatives Familienunternehmen und
Wenn die folgenden Stellenanforderungen und Erfahrungen mit Ihren Fähigkeiten übereinstimmen, bewerben Sie sich bitte umgehend.
führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen
wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit
Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir
bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen.
Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft
– vorausschauend und verantwortungsbewusst.Systemtheorie,
Regelungstechnik und Mikrocomputertechnik sind Inhalte des
Studiengangs, welcher innerhalb von 3 Jahren durchlaufen wird.
Dabei ist ein wichtiger Lernort die DHBW Stuttgart. Hier werden die
theoretischen Grundlagen der Elektrotechnik, Digitaltechnik und
Informatik vermittelt. Der zweite wesentliche Baustein des dualen
Studiums besteht aus, spannenden Praxisphasen bei STIHL. Du lernst
die Kolleginnen und Kollegen und deren Arbeit unter anderem in der
Elektronikentwicklung, dem Sondermaschinenbau oder dem Technischen
Einkauf kennen und bringst dein fachliches Know-how direkt mit ein.
Schon bald bist du hautnah bei abwechslungsreichen Projekten dabei
und ein wichtiger Teil des Teams.Dein Studium bei STIHLEntwickeln
von elektronischen Geräten, Systemen und AntriebenSpannende
Einblicke in die EC-Motorenentwicklung oder in modernste
Akkutechnologien für Mähroboter, Sägen und Co.Gestaltungsspielraum
bei der Abteilungsauswahl für die PraxisphasenSelbstständiges
Bearbeiten von ProjektenMöglichkeit einer Praxisphase im AuslandDas
bringst du mitBegeisterung für technische Zusammenhänge, Elektronik
und MesstechnikAbitur oder Fachhochschulreife (mit bestandener
Deltaprüfung Teil I)Gute Leistungen, besonders in den Fächern
Mathematik, Physik und EnglischOffenheit für NeuesMut zur Übernahme
von VerantwortungWeitere Details zur StelleStartdatum: Website.
Semester: 1.410,00 €3./4. Semester: 1.645,00 €5./6. Semester:
2.060,00 €Erstklassige Ausbildung | Internationales Umfeld |
Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Erfolgsprämie |
Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation
| Kantine | Weiterbildungsangebote | 30 Tage Urlaub