Leiter Filiale
Deine Rolle
• Führe eine Filiale mit einem Team von 20-40 Mitarbeitern und treibe ihre Leistung stetig nach vorne, indem du gemeinsam mit dem Team Ziele setzen und ein Forum für Konzepte schaffst, die zu Optimierungen der Arbeitsabläufe führen.
• Analysiere Kennzahlen, um daraus wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und verbessere durch kontinuierliche Überprüfung und Anpassung deine Strategien, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
• Sorge dafür, dass deine Filiale durch hochwertige Produkte, Frische, Sauberkeit und gute Servicequalität überzeugt. Ein top ausgestattetes Team ist in puncto Know-how und Motivation auf der Höhe des modernen Marktes.
• Als Führungskraft zeige ein gutes Beispiel und arbeite selbst auf der Fläche mit an, um den erforderlichen Wandel in deiner Filiale zu unterstützen.
• Ausbildung und Entwicklung deines Teams steht für dich an erster Stelle. Entscheidungen müssen schnell getroffen werden, damit Mitarbeiter gezielt auf Neues vorbereitet sind.
Dein Profil:
• Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Tagen/Woche.