Die Stelle Gestalten Sie die Zukunft mit uns u2013 als Fu00fchrungskraft in der Region Nord/Ost! Sie mu00f6chten Verantwortung u00fcbernehmen, strategisch arbeiten und operativ nah am Geschehen sein? Dann ist diese Position genau das Richtige fu00fcr Sie! Als Leiter*in der Vertriebsregion Nord/Ost steuern Sie eigenstu00e4ndig die Aktivitu00e4ten u00fcber mehrere Bundeslu00e4nder hinweg, setzen regionale Mau00dfnahmen um und stellen die Erreichung der Geschu00e4ftsziele sicher. Sie verantworten das Integrated Care Management (ICM), indem Sie sektorenu00fcbergreifende Versorgungsprojekte identifizieren und umsetzen. Zudem spielen Sie eine zentrale Rolle beim erfolgreichen Launch von nerandomilast im Jahr 2026, indem Sie die regionale Strategie und Aktivitu00e4ten vorbereiten, planen und durchfu00fchren. Diese Auu00dfendienstfunktion ist innerhalb der Region Nord/Ost angesiedelt, bevorzugt in oder um Berlin. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Seien Sie Teil unseres Teams und pru00e4gen Sie die Zukunft der Gesundheitsversorgung. Aufgaben und Zustu00e4ndigkeiten Durch die Erstellung eines abgestimmten Mau00dfnahmenplans, basierend auf der nationalen Strategie, werden Sie die vorgegebenen Umsatzziele erreichen und gleichzeitig das vorhandene Budget einhalten. Dabei liegt es in Ihrer Verantwortung, verschiedene KPIs wie Zielgruppenabdeckung, Besuchsfrequenz und Budgetauslastung zu u00fcberwachen, um Ihre Teams zielgerichtet zu steuern. Mit einem klaren Blick fu00fcr Details werden Sie die regionale Kundenstruktur sowie die (Umsatz-/Mengen-)Entwicklung analysieren und das Markt-, Account- und Kundenpotenzial bewerten. Auf dieser Grundlage werden Sie die Einsatzplanung Ihrer Mitarbetenden vornehmen und eine fundierte Priorisierung, Targeting und Segmentierung von Accounts und HCPs durchfu00fchren. Gemeinsam mit einem cross-funktionalen Team werden Sie die regionale Integrated Care Strategie entwickeln, wobei Sie regionale und lokale Analysen sowie Insights beru00fccksichtigen. Sie werden die nationale Integrated Care Strategie in lokale Prioritu00e4ten u00fcbersetzen und sektorenu00fcbergreifende Aktivitu00e4ten planen, umsetzen und nachverfolgen. Dazu gehu00f6rt auch die Koordination weiterer relevanter Customer-Facing-Funktionen. Daru00fcber hinaus werden Sie fu00fcr die Planung von ICM-Ressourcen, Budgets und Aktivitu00e4ten verantwortlich sein. Dies umfasst beispielsweise die Organisation komplexer Screening-Projekte mit HCPs und Accounts, die darauf abzielen, die Versorgung nachhaltig zu verbessern. Anforderungen Launcherfahrung in Human Pharma in Specialty Care in Deutschland Langju00e4hrige Fu00fchrungserfahrung im Human Pharma Vertrieb in den Bereichen Account und Performance Management und der Arbeit mit Patientenpfaden, Mitarbeiterentwicklung, Coaching und Recruiting Ausgepru00e4gte strategische und analytische Fu00e4higkeiten: eigenstu00e4ndige Ableitung einer fokussierten, regionalen Strategie basierend auf Daten aus versch. Datenquellen. Erfahrung mit komplexen Projekten aus Marketing/Medizin/Market Access, die zur Versorgungsforschung beitragen. Sehr gute kommunikative Fu00e4higkeiten und hohe Flexibilitu00e4t in der u00dcbernahme heterogener und cross-funktionaler Projekte Hohe Leistungsbereitschaft und effizienter, ergebnisorientierter Arbeitsstil Hohes Durchsetzungsvermu00f6gen, u00dcberzeugungs- und Pru00e4sentationsfu00e4higkeiten, sowie Verhandlungsgeschick Exzellente Deutsch und Englisch Kenntnisse Sie wollen mit uns in Kontakt treten? Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: 49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.com Recruitment process: Step 1: Online application - The job posting is presumably online until November 16th, 2025. We reserve the right to take the posting offline beforehand. Step 2: Virtual meeting in the period of Mid October to Mid November Step 3: On-site interviews in the period of End of October to End of November. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a personu2019s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.