Arbeitserlaubnis erforderlich.
Ihre Hauptaufgaben:* Leitung und Führung der Filiale von Personal- bis Umsatzmanagement* Die Gesamtverantwortung für den Warenbestand und -fluss, Verträge mit Lieferanten sicherstellen* Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Weiterbildung bestehender in Ihren Bereichen: Außenhandel, Marketing u.a.* Als zentraler Ansprechpartner zwischen Verwaltung und Vertriebsleitung aufgeklärt über alle wichtigen Angelegenheiten in Ihrem Bereich zu informierenWeitere verantwortliche Aufgaben: * Externe Vertretungen des Unternehmens führen * Mitarbeit bei Inventuren im Bezirk durchführen*, Technische Vorbereitungen zur Logistik optimieren*, Durchführung von Aktionen zum Kundenbindungseffekt steigern, Preisauszeichnungen Regeln Sollten Sie sich beworben haben freuen wir uns darauf Bescheid zu wissen. Erfolgreiche Bewerbungsabschlüsse sind die Gewähr dafür dass Sie einen unserer tollsten Kollegen sein werden!