Job Description
Die familiengeführte AUTOTEWES-Gruppe mit vier Autohäusern an sechs Standorten führt die Marken Mazda, Ford und Suzuki. Mit knapp 130 Millionen Euro Umsatz und über 5.000 verkauften Neu-und Gebrauchtwagen im Jahr setzen wir auf Erfolgskurs.
Wir gehören zu den größten Mazda- und Suzuki-Händlern in Deutschland und wollen weiter wachsen – mit Dir!
Unser Ziel ist es, als ein starker und verlässlicher Mobilitätspartner Menschen zu bewegen.
Wir sind zu Hause in der Hauptstadt Berlin (Auto Meklenborg in Steglitz und Spandau), an der Elbe in Hamburg (Auto Pohl) und im Rheinland in Köln (Auto Kierdorf) sowie in Düsseldorf und Krefeld (Auto-Park Rath).
Wenn Du die Zukunft des Automobilhandels mitgestalten möchtest, dann bewirb Dich jetzt bei uns und freu Dich auf ein faszinierendes Umfeld im Autohandel!
* Reparaturen und Wartungen bei allen gängigen Fahrzeugtypen
* Diagnose und Fehlerbehebung an elektrisch und elektronisch gesteuerten Komponenten
* Montage von Kfz.-Zubehörteilen
* Durchführung von Qualitätskontrollen und Funktionsprüfungen
* Hast du eine Ausbildung zum Kfz.-Mechatroniker, am besten mit Schwerpunkt auf Ford-Fahrzeuge??
* Du hast eine Leidenschaft für Autos und Technik und schraubst für Dein Leben gern?
* Du freust Dich über zufriedene Kund:innen, die mit ihrem reparierten Auto glücklich und sicher nach Hause fahren?
* Du bist ein engagierter Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung für Deine Aufgaben?
* Du hast Freude am zuverlässigen und gewissenhaften Arbeiten?
* Du hast ein ausgeprägtes Service- und Qualitätsbewusstsein?
Klingt gut? Dann bist Du bei uns genau richtig!
* Langfristige Perspektiven in einem etablierten Unternehmen mit sicherem und unbefristetem Arbeitsplatz
* Leistungsgerechte und attraktive Vergütung
* 30 Tage Jahresurlaub
* Betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlichem Arbeitgeber-Anteil
* Gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
* Firmenevents
* Jobbike-Leasing-Angebot
* Car-Leasing und Mitarbeiterrabatte auf Neuwagen, Werkstatt und Teile
* Mittelständisches Familienunternehmen mit kurzen Kommunikationswegen und flacher Hierarchie für schnelle Umsetzung von Ideen
* Dynamische Firmenkultur, die auf Wertschätzung, Offenheit und Teamarbeit basiert