Ihre Tätigkeiten
1. Sie betreuen die vollumfänglich Auftragsabwicklung: Eigenständiges Koordinieren, Priorisieren und Planen aller Projekte vom Auftragseingang bis zum Projektabschluss
2. Sie führen das Projektteam fachlich (Bauleiter, Monteure)
3. Sie organisieren die Projektbearbeitung nach Termin und Qualität
4. Sie sind verantwortlich für das Projektcontrolling
5. Sie planen Ressourcen und Budgets inkl. Überwachung der Fortschritte und Leistungen der Projekte
6. Sie antizipieren und managen technische und betriebliche Risiken (Risk Management)
7. Sie erarbeiten technische Lösungen und stimmen diese ab
8. Sie erstellen Fertigungsunterlagen und Dokumentationen
9. Sie kümmern sich um die Pflege und den Ausbau der Kundenbeziehungen während der Auftragsabwicklung
Ihr Profil
10. Sie verfügen über einen Abschluss als Techniker, Dipl. Ingenieur bzw. Bachelor oder Masterabschluss im Bereich Elektrotechnik
11. Sie können Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position vorweisen
12. Sie bringen fundiertes Praxis-Wissen in der Erstellung von Schaltplänen und Stücklisten für elektrische Schaltanlagen mittels ERP-System mit
13. Sie haben Kenntnisse im Umgang mit Management-Tools, wie Gantt-Diagramm, Projektstrukturplan sowie Weg-Zeit-Diagrammen
14. Sie sind ein Teamplayer mit Führungskompetenz und Verhandlungsgeschick
15. Sie gehen sicher mit den MS Office Programmen um
16. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.
Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen mit folgenden Benefits:
17. Ein wachsendes Unternehmen mit innovativen Projekten und spannenden Herausforderungen
18. 30 Tage Urlaubsanspruch
19. Ein attraktives Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten für Fachkräfte
20. Ein gutes Betriebsklima in einem motivierten Team
21. Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich
22. Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil
23. Sehr gute Pausenversorgung in betriebseigener Kantine
24. Fahrradleasing für die ganze Familie
25. Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitungsphase
26. Persönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus
27. Und noch viele individuelle Benefits je nach Position