Einleitung:
Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen weiterzuentwickeln? Wenn ja, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die SPIE SAG GmbH, ein Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids, sucht tatkräftige Unterstützung für unser bestehendes Team. Wir freuen uns, Sie als Elektriker / Elektroniker als Obermonteur m/w/d willkommen zu heißen!
Stellenangebot
Einsatzort: Rendsburg bei Kiel
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Ihre Aufgaben:
* Montage, Wartung, Instandhaltung und Modernisierung von Licht-, Straßenbeleuchtungs- und Signalanlagen, inklusive Inbetriebnahme bei Neu- und Umbauten.
* Fehlersuche und Entstörung an Beleuchtungs- und Ampelanlagen (inkl. Reinigung, Messung und Analyse).
* Kabelverlegearbeiten (Leistungs- und Steuerkabel) sowie Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuergeräten und Leittechnikkomponenten.
* Montagearbeiten im Bereich Mittel- und Niederspannung, inklusive Verbindungstechnik und Endverschlüsse.
* Durchführung von Inbetriebnahmen und Prüfungen nach VDE / VL sowie Messungen zur Sicherstellung der Anlagenqualität.
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.B. als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroanlagenmonteur m/w/d). Meister- oder Technikerabschluss im Elektrobereich von Vorteil, aber kein Muss.
* Erfahrung im Bereich Straßenbeleuchtung, Mittel-/Niederspannung oder Kabelmesstechnik ist von Vorteil.
* Technisches Verständnis und idealerweise die Bereitschaft zur Weiterbildung.
* Führerschein der Klasse B wünschenswert sowie Deutschkenntnisse mindestens auf Level B2.
* Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
Wir bieten:
* Verlässlichkeit: Unbefristete, krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen.
* Attraktives Gehalt: Nach IG Metall-Tarif inkl. Zusatzleistungen, Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Urlaub: 30 Tage.
* Betriebliche Altersversorgung: Mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
* Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialer Teamgeist.
* Krankenzusatzversicherung: Inklusive Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs.
* Sie sind jeden Abend Zuhause: Spannende Baustellen in der Region.
* Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie sowie zahlreiche Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe.
* Prämie bis zu 2.550 EUR: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
* Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfonds.
* Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops.
Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam die Zukunft der Energietechnik zu gestalten!