Ihre Aufgaben:
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie nicht nur die technische Gesamtverantwortung, sondern treiben aktiv die Weiterentwicklung innerhalb der Unternehmensgruppe voran, da Sie zudem Teil des globalen Führungsteams für die F&E-Koordination sind:
* Strategische Technologieentwicklung: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Technologie- und Innovationsstrategie im Einklang mit der Gruppenstrategie sowie Abstimmung mit internationalen Standorten (Schweiz, USA und Niederlanden)
* Innovations- und Transformationsprojekte: Initiierung und Steuerung von gruppenübergreifenden Entwicklungsprojekten (z. B. Digitalisierung, Automatisierung, nachhaltige Technologien)
* Technologische Weiterentwicklung des Portfolios: Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Produkte und Prozesse. Ausbau bestehender Produkte hin zu intelligenten, datenbasierten Lösungen sowie Identifikation neuer Geschäftsfelder
* Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf und Produktion zur Entwicklung integrierter Kundenlösungen
* Führung und Entwicklung des Teams: (4 Mitarbeiter bei Thaler als Teil der globalen Engineering-Organisation)
* Budgetplanung und -kontrolle im technischen Bereich
* Produktion & Qualität: Sicherstellen der fertigungsgerechten Konstruktion, einschließlich Stückliste (Konstruktion, ERP), Verbesserung von Qualität, Durchlaufzeiten und Servicefähigkeit, Unterstützung bei Inbetriebnahmen und Problemlösungen, erstellen von Montage- und Qualitätskontrollanweisungen in Abstimmung mit dem Produktionsteam
* Compliance & Normen: Einhaltung internationaler Normen (CE, UL, etc.), Verantwortung für Sicherheit und regulatorische Anforderungen
* Maintenance of Line (MOL) und Verbesserung der Produktqualität: Gemeinsam mit den Teams aus Kundenservice, Vertrieb und Service unterstützen wir Produktverbesserungen und Designanpassungen, um den Kundenbedürfnissen gerecht zu werden
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar
* Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Motorentechnik wünschenswert
* Berufserfahrung im Sondermaschinenbau/Fahrzeugbau bzw. Anhängerbau wünschenswert
* Fundierte Kenntnisse in Konstruktion, Produktion und Projektmanagement
* Erfahrung in der mittelständischen Industrie, idealerweise im Maschinenbau
* Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten
* Mehrjährige Erfahrung in leitender technischer Position, vorzugsweise in einer Unternehmensgruppe oder Matrixorganisation
* Gute Anwenderkenntnisse in SOLID WORKS
* Sicherer Umgang mit MS Office und wünschenswert mit einem ERP-System (Microsoft Dynamics Navision)
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
* Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
* Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
* Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
* Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
* Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)
* Kooperatives und familiäres Arbeitsklima
Ihre Aufgaben:
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie nicht nur die technische Gesamtverantwortung, sondern treiben aktiv die Weiterentwicklung innerhalb der Unternehmensgruppe voran, da Sie zudem Teil des globalen Führungsteams für die F&E-Koordination sind:
* Strategische Technologieentwicklung: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Technologie- und Innovationsstrategie im Einklang mit der Gruppenstrategie sowie Abstimmung mit internationalen Standorten (Schweiz, USA und Niederlanden)
* Innovations- und Transformationsprojekte: Initiierung und Steuerung von gruppenübergreifenden Entwicklungsprojekten (z. B. Digitalisierung, Automatisierung, nachhaltige Technologien)
* Technologische Weiterentwicklung des Portfolios: Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Produkte und Prozesse. Ausbau bestehender Produkte hin zu intelligenten, datenbasierten Lösungen sowie Identifikation neuer Geschäftsfelder
* Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf und Produktion zur Entwicklung integrierter Kundenlösungen
* Führung und Entwicklung des Teams: (4 Mitarbeiter bei Thaler als Teil der globalen Engineering-Organisation)
* Budgetplanung und -kontrolle im technischen Bereich
* Produktion & Qualität: Sicherstellen der fertigungsgerechten Konstruktion, einschließlich Stückliste (Konstruktion, ERP), Verbesserung von Qualität, Durchlaufzeiten und Servicefähigkeit, Unterstützung bei Inbetriebnahmen und Problemlösungen, erstellen von Montage- und Qualitätskontrollanweisungen in Abstimmung mit dem Produktionsteam
* Compliance & Normen: Einhaltung internationaler Normen (CE, UL, etc.), Verantwortung für Sicherheit und regulatorische Anforderungen
* Maintenance of Line (MOL) und Verbesserung der Produktqualität: Gemeinsam mit den Teams aus Kundenservice, Vertrieb und Service unterstützen wir Produktverbesserungen und Designanpassungen, um den Kundenbedürfnissen gerecht zu werden
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar
* Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Motorentechnik wünschenswert
* Berufserfahrung im Sondermaschinenbau/Fahrzeugbau bzw. Anhängerbau wünschenswert
* Fundierte Kenntnisse in Konstruktion, Produktion und Projektmanagement
* Erfahrung in der mittelständischen Industrie, idealerweise im Maschinenbau
* Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten
* Mehrjährige Erfahrung in leitender technischer Position, vorzugsweise in einer Unternehmensgruppe oder Matrixorganisation
* Gute Anwenderkenntnisse in SOLID WORKS
* Sicherer Umgang mit MS Office und wünschenswert mit einem ERP-System (Microsoft Dynamics Navision)
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
* Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
* Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
* Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
* Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
* Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)
* Kooperatives und familiäres Arbeitsklima
Kontakt:
Werden Sie Teil des Teams!
Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen an:
Frau Katharina Loose
04192/81601-0
bewerbung@jakobthaler.com
Jakob Thaler GmbH
Hunenkamp 6-12
24576 Bad Bramstedt