Eine ENTEGA - das sind wir:
Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber.
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der COUNT+CARE GmbH & Co. KG, einem Unternehmen der ENTEGA AG und der Mainzer Stadtwerke AG.
Du willst mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Sachbearbeiter (w/m/d) Lieferantenwechsel
Deine Aufgaben - Die Zukunft mitgestalten:
* Die manuelle Bearbeitung von Lieferantenwechsel für Strom und Gas gehört zu deinen Aufgaben.
* Auch die Nachrichtenbearbeitung im Rahmen der elektronischen Marktkommunikation zählt zu deinen Tätigkeiten.
* Du bist zuständig für die Klärfallbearbeitung von Lieferantenwechseln von Strom und Gas.
* Außerdem übernimmst du die telefonische und schriftliche Kommunikation mit den Marktpartnern.
* Wir setzen auf deine Unterstützung bei der Ermittlung von Kennzahlen für Statistiken und die Leistungsverrechnung an unseren Auftraggebern sowie bei der Erstellung von Produktpräsentationen.
* Dein neuer Job besteht ebenfalls aus der Unterstützung bei der Durchführung von Anwendertests im Rahmen von Systemeinführungen im SAP IS-U, der Mitarbeit in Projekten und der Übernahme von Sonderaufgaben.
Dein Profil - Ein Herz für Nachhaltigkeit:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in der Energiewirtschaft
* Sehr gute Kenntnisse in SAP – insbesondere IS-U oder S4HANA Utilities
* Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
* Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR)
Darauf kannst du dich verlassen:
* Fort- und Weiterbildung: Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir dir attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.
* Flexible Arbeitszeitmodelle: Familie und Beruf? Gehen bei uns Hand in Hand. Sport, Hobbys und Freunde im Übrigen auch. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle kannst du Privates und Berufliches bestens vereinen.
* Jobticket: Gerne bezuschussen wir dein Jobticket für den ÖPNV.
* Fahrradleasing: Für noch mehr nachhaltige Bewegung bieten wir Fahrradleasing an.
* E-Lademöglichkeit: Dein E-Auto oder E-Bike kannst du gerne bei uns aufladen – die Kosten gehen aufs Haus.
* Urlaub & Auszeit: 30 Tage Urlaub stehen dir zur Verfügung. Auch für eine längere berufliche Auszeit finden wir gemeinsam individuelle Lösungen.
* Anerkennendes Miteinander: In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.
* Professionelles Onboarding: Bei deiner Einarbeitung steht dir ein erfahrenes Teammitglied bei allen Fragen zur Seite.
* Sport & Fitness: Bei kostenlosen Sportkursen, Sportevents und Teamwettkämpfen bleiben wir in Bewegung und fördern Mitgliedschaften in zehn regionalen Fitnessstudios.
* Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmitteln: Du benötigst eine Brille oder ein Hörgerät? Gerne bezuschussen wir diese, ebenso wie Zahnersatz, Einlagen und vieles mehr.
* Weitere Vorteile: Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste: Wir haben noch viel mehr zu bieten!
Dein Kontakt:
Lilli Wenz, Telefon: 06151 701-1457