Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an - für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. Everllence hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, Everllence PrimeServ. Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten Wartung, Instandhaltung und Optimierung von MSR-Einrichtungen industrieller Anlagen Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbehebungen an Mess-, Steuer- und Regelkomponenten Inbetriebnahme, Kalibrierung und Funktionstest von Sensoren, Aktoren und Steuerungssystemen Unterstützung bei Modernisierungen, Umbauten und Neuinstallationen Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Planung und Kundenservice Dokumentation der technischen Maßnahmen (Wartungsprotokolle, Prüfberichte, Prüfmittelverfolgung) Mitarbeit an sicherheitstechnischen Prüfungen gemäß BetrSichV, VDE, DGRL Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Automatisierungstechnik, Mechatroniker/in, MSR-Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich MSR-Technik, idealerweise im Bereich industrieller Anlagen Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik, ideal: SPS (z. B. Siemens S7, TIA Portal) Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen & Schaltpläne Fundierte Kenntnisse im Bereich MSR-Technik Erfahrung mit Prozessleitsystemen, SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7/TIA Portal und Sinumerik 840D) Kenntnisse relevanter Normen & Richtlinien (VDE, BetrSichV, DGUV Vorschrift 3) Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-schichtig) und Mehrarbeit Unsere Benefits für Sie Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich), Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf * Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variierenJBGL1_DE